पैसे पर एक नस्लवादी परिप्रेक्ष्य कैसे प्राप्त करें

नारीवादी मानसिकता क्या होती है और यह लिंग वेतन अंतर को कैसे प्रभावित करती है?

स्रोत: Unsplash पर जिमी चांग द्वारा फोटो

मैंने कभी भी सहज लेखन या पैसे के बारे में बात नहीं की है, इसलिए मुझे पता है कि यह आलेख जरूरी है। एक नारीवादी के रूप में, एक महिला के रूप में, और एक उद्यमी के रूप में- मुझे लिंग वेतन अंतर को समझने और सक्रिय रूप से इसे कम करने की दिशा में काम करने की आवश्यकता है। और यदि ऐसा कुछ लिखने का दिन है, तो आज है: समान वेतन दिवस। नेशनल विमेन हिस्ट्री संग्रहालय के मुताबिक, यह “हर साल चुनी गई तारीख (और वेतन इक्विटी पर राष्ट्रीय समिति द्वारा शुरू की गई) है, यह दर्शाती है कि वर्तमान वर्ष में महिलाओं को पिछले वर्ष के दौरान अर्जित राशि की कमाई करने के लिए काम करने की ज़रूरत है वर्ष। “इस साल, यह आज है: 10 अप्रैल, 2018।

जितना आप इसे छिपाना चाहते हैं, उतना ही आप इसे सहज महसूस नहीं करते हैं: लिंग असमानता मौजूद है। और यह इसके सभी रूपों में मौजूद है: सामाजिक (घर पर सह-जिम्मेदारी की कमी से), आर्थिक (मजदूरी के अंतर से), और राजनीतिक (राजनीति में महिलाओं के अधीनता से)।   एक प्यू रिसर्च सेंटर विश्लेषण के मुताबिक, 2017 में महिलाएं अर्जित पुरुषों के 82% कमा रही थीं। करियर बाधाओं, शैक्षिक प्राप्ति, और कार्य अनुभव सहित कारक अलग-अलग होते हैं। लेकिन, एक महत्वपूर्ण कारक जो मजदूरी के अंतराल को बनाए रखता है, को कम भुगतान वाले व्यवसायों में महिलाओं के अधिक प्रतिनिधित्व के लिए जिम्मेदार ठहराया जा सकता है और परिणामस्वरूप- “ग्लास छत” जो महिलाओं को उच्च रैंकिंग पदों तक पहुंचने से रोकती है। यदि आप यह जानने में रुचि रखते हैं कि वास्तव में समानता का वातावरण होने पर आप कितना बना सकते हैं, तो आप लिंग वेतन अंतर कैलक्यूलेटर का उपयोग कर सकते हैं।

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इंटरनेशनल मॉनेटरी फंड ने 2013 में वापस स्थापित किया कि “अगर महिलाओं को कार्यस्थल में अपनी पूरी क्षमता विकसित करने की इजाजत दी गई, तो महत्वपूर्ण समष्टि आर्थिक कमाई होगी।” हालांकि, इनमें से अधिकतर आंकड़े और डेटा पारंपरिक कार्यस्थल तक ही सीमित हैं, तो क्या होता है फ्रीलांस बाजार? एक आबादी जो बढ़ती जा रही है और वर्तमान में कामकाजी सहस्राब्दी के लगभग 50% का प्रतिनिधित्व करती है। फोर्ब्स द्वारा प्रकाशित एक हालिया लेख में दिखाया गया है कि मादा फ्रीलांसर कई फ्रीलान्सिंग गिगों में अपने पुरुष समकक्षों की तुलना में काफी कम कमाते हैं। स्टालिनिया लैब्स के मालिक स्टेफनी न्यूमैन के लिए, एक रणनीति और परामर्श एजेंसी, मादा फ्रीलांसर की नारीवादी मानसिकता इस मजदूरी के अंतर को बंद करने में मदद कर सकती है।

मीडिया उद्योग में महिलाओं की सफलता की कहानियों की कमी से निराश महसूस करते हुए मीडिया उद्योग में महिलाओं से यौनवाद को सहन करने से थक गए, स्टीफनी ने फैसला किया कि वह एक ऐसे व्यवसाय का निर्माण करना चाहती है जो उसके व्यक्तिगत नारीवादी मूल्यों को एम्बेड करे। न्यूमैन याद करते हैं, “थोड़ा सा मैंने अपने नारीवादी व्यक्तित्व को वहां से बाहर रखा, जिसने आदर्श ग्राहकों को आकर्षित करना शुरू कर दिया और उन ग्राहकों को दूर कर दिया जिन्हें मैं किसी भी तरह से काम नहीं करना चाहता था।” लेकिन, नारीवादी मानसिकता वास्तव में क्या करती है?

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फोर्ब्स में प्रकाशित उनके लेख में, स्टीफनी का कहना है कि “नारीवादी दृष्टिकोण से जिम्मेदारी, बजट से अधिक है; यह उन ऐतिहासिक घटनाओं और अपेक्षाओं को समझने के बारे में है जो हमारे पैसे के निर्णयों को प्रभावित करते हैं और अन्य महिलाओं पर हमारे वित्तीय प्रभाव को आकार देते हैं। “यह आपके साथ अन्य महिलाओं को खींच रहा है, लेकिन” ट्रिकल-डाउन नारीवाद “की अपेक्षा नहीं कर रहा है। यह समझ रहा है कि लिंग असमानता में विशेषाधिकार (और इसलिए, अंतरंगता) एक महत्वपूर्ण भूमिका निभाता है। यह आपके अपने वित्त को नियंत्रित करने के लिए खड़ा है।

वित्त के संबंध में, न्यूमैन एक संसाधन और “विरोध का एक रूप” दोनों के रूप में “बहुतायत मानसिकता” के बारे में बात करता है। उसने कहा, “हमें एक दुनिया में लाया गया है कि हम क्या लायक हैं और हमारे पैसे को कैसे संभालना है, यह पितृसत्ता के खिलाफ एक तरह का विरोध है,” उसने कहा, “एक महिला के रूप में खुद को निवेश करना और खुद को बाहर रखने में सहज महसूस करना ऐसा कुछ नहीं है जो हमारे द्वारा अपेक्षित है, और यह स्वयं पर क्रांतिकारी है। ”

न्यूमैन स्पष्ट करता है, “पैसा सिर्फ व्यक्तिगत नहीं है, पैसे का इस्तेमाल दुनिया में कुछ अच्छा करने के लिए किया जा सकता है, और यह महत्वपूर्ण महिला फ्रीलांसरों और उद्यमियों को पता है कि वे एक ऐसा व्यवसाय बना सकते हैं जो मुख्यधारा के पूंजीवाद के बाहर मौजूद हो।” यह जानना तुरंत मदद करता है, क्योंकि हम-जैसे-जैसे-जैसे-जैसे हम अपने व्यापार को संभालने के तरीके में विशेषाधिकार की अवधारणा को पेश कर सकते हैं। लेकिन, हम अपने कारोबार में इन दिमागों और प्रथाओं को कैसे लागू कर सकते हैं, जबकि एक ही समय में “खेल मैदान जो हमारे सभी के बराबर है” को बढ़ावा दे रहा है?

मादा उद्यमी के लिए बराबर वेतन और नारीवादी मानसिकता कैसे मिल सकती है?

“यह प्यार से शुरू होता है कि आप क्या करते हैं क्योंकि यदि आप अपने व्यवसाय के बारे में वास्तव में भावुक हैं तो आप सीख सकते हैं कि ग्राहकों के साथ बातचीत करने के लिए और अधिक तैयार कैसे हो सकते हैं,” न्यूमैन बताते हैं, “और पूरी तरह से आपकी सेवाओं में विश्वास करते हैं।” लेकिन, महिलाओं के लिए, कभी-कभी इतना आसान नहीं होता है। जर्नल साइकोथेरेपी, रिसर्च एंड प्रैक्टिस में प्रकाशित एक अध्ययन में पाया गया कि महिलाएं अक्सर अपवित्र सिंड्रोम का प्रदर्शन करने के लिए पूर्वनिर्धारित होती हैं, जिससे उन्हें लगता है कि वे अपनी नौकरियों के लिए योग्य नहीं हैं। लेखकों के मुताबिक, ऐसा इसलिए हो सकता है क्योंकि “महिलाओं के लिए सफलता सामाजिक उम्मीदों और उनके स्वयं के आंतरिक आत्म-मूल्यांकन से contraindicated है।”

मुझे पता है कि मैंने महसूस किया है कि एक बिंदु या मेरे करियर में से एक पर impostor सिंड्रोम। यह महसूस हो रहा है कि शायद मैं अपनी उम्र या मेरे क्षेत्र के अन्य पेशेवरों की तुलना में योग्य नहीं हूं। तो, हम अपने कौशल सेट पर विश्वास करते हुए हमारी सेवाओं को किस कीमत पर भरोसा करते हैं उस पर भरोसा कैसे कर सकते हैं? न्यूमैन के लिए, यह “आपके द्वारा पूरा किए गए सब कुछ पर केंद्रित है – व्यक्तिगत और पेशेवर दोनों। यह वित्तीय लक्ष्यों के बारे में नहीं है, बल्कि काम की गुणवत्ता और आपके ग्राहक आपको क्या बता रहे हैं। ”

कभी-कभी अपने आप में विश्वास करना आसान हिस्सा है, लेकिन हमारी सेवाओं पर मूल्य डालना मुश्किल हो सकता है। न्यूमैन की सलाह है कि “अपने उद्योग में उदार और दयालु बुजुर्गों को ढूंढें, और अपनी दर के बारे में उनसे बात करें।” संभावना है कि वे वास्तव में असली बाजार मूल्य देखेंगे और आपको इस अपवित्र सिंड्रोम को हराने में मदद करेंगे जो कभी-कभी आपको पूछने से रोक सकता है आप वास्तव में क्या लायक हैं।

मादा फ्रीलांसरों के मानसिक स्वास्थ्य के लिए यह महत्वपूर्ण क्यों है?

जीवन में ज्यादातर चीजों की तरह, इस दृष्टिकोण के हमारे जीवन पर एक डोमिनोज़ प्रभाव पड़ता है। जब हम महिलाएं-खुद के रूप में निवेश करते हैं, तो हम अपने मूल्य को बढ़ा सकते हैं, और हमारे व्यापार के लिए उच्च राजस्व उत्पन्न कर सकते हैं। इसके परिणामस्वरूप एक और अधिक सार्थक और खुशहाल जीवन होता है, जिसमें आप अपने जुनून का पीछा कर रहे हैं और इसे लाभदायक बना रहे हैं।

सबसे महत्वपूर्ण बात यह है कि, इस नारीवादी मानसिकता को अपनाने से हमें मुक्त कर सकते हैं। अपेक्षाओं और अन्याय से मुक्त। इस धारणा से मुक्त कि हम योग्य नहीं हैं। हमारे वित्त में नियंत्रण की कमी से मुक्त। नारीवादी दृष्टिकोण से, इसका अर्थ आर्थिक स्थिरता भी है जो हमें अधिकतर महिलाओं, अलग-अलग महिलाओं का समर्थन करने के लिए स्वस्थ तरीके से हमारे विशेषाधिकारों का उपयोग करने की अनुमति दे सकता है, जो हमें प्रभावित सामाजिक असमानताओं से मुक्त नहीं हो पाए हैं।

भावनात्मक और मानसिक स्वास्थ्य के दृष्टिकोण पर, हम उन लोगों को नहीं दे सकते जो हमारे पास नहीं हैं। अगर हम उस राज्य को प्राप्त कर सकते हैं जिसमें हम आर्थिक रूप से आरामदायक हैं, तो हमारे व्यवसाय और व्यावसायिक मूल्यों के साथ संरेखित व्यवसाय विकसित कर सकते हैं-फिर हम अपनी बहनों की मदद करने और हमारे वित्त पर अधिक अंतरंग दृष्टिकोण रखने में सक्षम हैं। इसकी सुंदरता यह है कि नारीवादी दिमागी व्यवसाय होने के सकारात्मक नतीजे सामाजिक न्याय क्षेत्र में संभावित रूप से प्रभावित हो सकते हैं, एक हम सभी नारीवादी गहराई से और भावनात्मक रूप से निवेश कर रहे हैं।

स्टेफनी ग्लास ऑन राइटिंग के लेखक हैं, एक ऐसी जगह जो “नारीवाद को सुलभ बनाती है”। आप उसे सोशल मीडिया पर @wordsonglass के रूप में पा सकते हैं।