न्यू यॉर्क टाइम्स के स्तंभकार मिशेल गोल्डबर्ग ने सीनेटर अल फ्रेंकन के खिलाफ यौन उत्पीड़न के आरोपों के तुरंत बाद लिखा है कि फ्रैंकन को नीचे जाना चाहिए। हालांकि वह एक उदारवादी डेमोक्रेट है जो उन्हें प्रशंसा करता है, उन्होंने लिखा है कि "अगर फ्रैंकेन कदम नहीं उठाते हैं, तो रिपब्लिकन हमेशा उनके व्यवहार पर ध्यान देंगे जब वे आरोपी होंगे (ट्रम्प पहले ही एक ट्वीट में है)।"
हालांकि उसके कुछ दिनों के भीतर दूसरे विचार थे, फ्रैंकन के खिलाफ किए गए आरोपों के बाद गोल्डबर्ग ने बहुत मजबूती महसूस की। वह इन शब्दों के साथ अपने टुकड़े समाप्त हो जाती है: "सवाल फ्रैंकन के लिए उचित क्या है, लेकिन हम सभी के लिए उचित क्या है के बारे में नहीं है। मैं सीनेट से फ्रेंकन के विलाप को शोक करेगा, लेकिन मुझे लगता है कि वह जाना चाहिए, और राज्यपाल को अपनी सीट भरने के लिए एक महिला को नियुक्त करना चाहिए। यौन दुराग्रह के बारे में शक्तियों के लिए संदेश स्पष्ट होना चाहिए: हम आपकी जगह ले लेते हैं। "
जबकि बहुत आखिरी वाक्य थोड़ा अस्पष्ट है, एक गैर अनुचित व्याख्या नहीं (यह पहले क्या हुआ) यह है कि हम, महिलाएं, आपकी जगह ले लेगी, पुरुष और वह केवल टाइम्स लेखक नहीं कह रहे थे कि गवर्नर (डेमोक्रेट) को फ्रैंकन मामले में उस कार्रवाई को लेना चाहिए, क्या वह अपनी सीट को त्यागना था
हाल ही में, यह अधिक से अधिक स्पष्ट हो रहा है कि पुरुष अपूर्ण हैं। और जब मैंने इस बारे में सावधानीपूर्वक अध्ययन नहीं किया है, तो मुझे लगता है कि कई पुरुष जिन्होंने समाज में बड़ा योगदान दिया है, अक्सर सेक्स के क्षेत्र में सही से कम नहीं हैं। कई बेहद निपुण पुरुषों के बारे में बहुत कम अफवाहें हैं, और कुछ मामलों में, जैसे कि राष्ट्रपति कैनेडी, साक्ष्य यह है कि वे कई महिलाओं से शादी के बाहर यौन संबंध रखते हैं।
लेकिन जॉन एफ कैनेडी के मामले में, ऐसा लगता है कि यौन गतिविधि कानूनी और सहमति थी। एंथोनी वीनर के साथ इस तरह का मामला नहीं है – जो कि एक उभरते हुए तारे के रूप में दिखाई दिए, जब तक कि आखिर में सेक्स करने के लिए उनकी मायामी में नाबालिग शामिल न हो- हार्वे वेंस्टीन, फ्रैंकेन, लुई सीके, और चार्ली रोज़ लेकिन इन पुरुषों में से प्रत्येक ने हमें बहुत कुछ दिया है, अक्सर तरीके से जो कि महिलाओं के लिए फायदेमंद रहे हैं, और यह हमारे संस्कृति को एक वास्तविक नुकसान हो सकता है अगर वे अब पर्याप्त रूप से योगदान नहीं दे सकते हैं।
क्या महिलाओं ने भी काफी योगदान दिया है? बेशक। और हमें उनके योगदानों का और अधिक स्वागत करना चाहिए लेकिन केवल दोषपूर्ण लेकिन अक्सर महिलाओं के साथ प्रतिभाशाली पुरुषों की जगह हमें भविष्य में बहुत महंगा हो सकता है और अंत में यह भेदभावपूर्ण होगा
मैं लंबे समय से एम्ली की सूची से परेशान हूं, जो चुनाव के लिए केवल "वरीयता प्राप्त डेमोक्रेटिक महिला उम्मीदवारों" के लिए पैसे उगाहता है।
मेरे लिए, उम्मीदवार जो प्रगतिशील द्वारा अनुमोदित होना चाहिए, वह सबसे अधिक संभावना जीतने की संभावना है और फिर सबसे अच्छा कारण की सेवा करनी चाहिए। लेकिन अगर एक या अधिक पुरुषों के खिलाफ एक महिला चल रही है, तो एक प्राथमिक में कहें, भले ही वह आम चुनावों में पुरुषों में से एक की तुलना में कम जीतने की संभावना न हो, केवल वह संभवतः संकेतन मिल सकती है, और एमीली की सूची से पैसा ( एमिली का मतलब है "शुरुआती धन खमीर की तरह है")। कम से कम एक केस है जहां यह हुआ हो सकता है। यह 2010 में था जब मैसाचुसेट्स में एक विशेष चुनाव में, सेन टेड केनेडी की मृत्यु के बाद अमेरिकी सीनेटर के लिए, एम्ली की सूची में मार्था कोकले ने अपने पुरुष प्रतिद्वंद्वियों के खिलाफ समर्थन किया था। उन्होंने प्राथमिक (हालांकि वोट के बहुमत के बिना) जीता, और फिर आम चुनाव में रिपब्लिकन स्कॉट ब्राउन से हार गए। कई लोगों ने महसूस किया कि वह कोई आदर्श उम्मीदवार नहीं हैं।
कभी-कभी यह एक प्रसिद्ध महिला से ही एक टिप्पणी है जो यह महसूस करती है कि हम कार्यालय में महिलाओं के साथ बेहतर तरीके से रहना चाहते हैं। 2011 में, गोव अर्नोल्ड श्वार्ज़नेगर के "लव चाइल्ड" के बारे में खुलासे के बाद, मिशिगन के पूर्व राज्यपाल जेनिफर ग्रानहोम ने एक ट्वीट में कहा था कि हमें अधिक महिला गवर्नर्स का चुनाव करना चाहिए। उसने लिखा, "एक और आदमी GUV अपनी पत्नी पर 2 धोखाधड़ी मानते हैं शायद हमें अधिक महिला गवर्नरों की आवश्यकता है। दोस्तों: पीट की खातिर उर पैंट्स को जंप कर रखें। "
और फिर कार्यस्थल है न्यू यॉर्क टाइम्स के पत्रकार क्लेयर कैन मिलर ने हार्वे वेनस्टाइन के खिलाफ कई तरह से प्रसिद्ध यौन उत्पीड़न और हमले के आरोपों के बाद, जिसमें काम के परिस्थितियों में (विषमलैंगिक) पुरुषों बनने वाले थे – जाहिर है – एक-पर-एक से मिलने के लिए अनिच्छुक महिला कर्मचारी या सहकर्मियों के साथ उसने एक संभव समाधान का उल्लेख किया था "उन कंपनियों के शीर्ष पर अधिक लोगों को, जो सीधे सफेद पुरुष नहीं हैं साक्षात्कार में, कई महिला या समलैंगिक अधिकारियों वाली कंपनियों में महिलाओं का कहना था कि एक-दूसरे के रिश्ते उनके लिए कभी भी एक समस्या नहीं थे। "
महिलाओं को उत्पीड़न या यौन उत्पीड़न के शिकार होने के लिए नहीं होना चाहिए। पुरुषों को एक बहुत ही शक्तिशाली आग्रह है कि क्या नियंत्रित करना सीखना होगा। लेकिन यह तर्क देने के लिए कि क्योंकि पुरुष – अक्सर शानदार, उत्पादक और प्रगतिशील पुरुष – उनकी कामुकता की वजह से सिर्फ एक पिछली सीट लेना ही हमारे भविष्य की अच्छी तरह से सेवा नहीं करेंगे।
