क्या मनोवैज्ञानिकों की संहिता अनैतिक है?

पहली बात हम करते हैं, हम सभी वकीलों को मारते हैं।

शेक्सपियर, हेनरी द छठी, भाग 2 अधिनियम 4, दृश्य 2

मनोवैज्ञानिकों का नैतिकता का पहला कोड एक प्रभावशाली उपलब्धि था, जिसमें यह अनुभवपूर्वक अनुभव किया गया था कि वह उच्च स्तर से नीचे दिए गए, और इसका उद्देश्य नैतिक तर्क को बढ़ावा देना था।

अमेरिकन साइकोलॉजिकल एसोसिएशन (एपीए) ने अपने सदस्यों से वास्तविक स्थितियों के उदाहरणों के लिए कहा है जिनसे उन्हें सामना करना पड़ा नैतिक मुद्दों का सामना करना पड़ा था। इसके बाद कई प्रतिक्रियाओं के माध्यम से, सिद्धांतों की एक श्रृंखला विकसित की, और फिर सिद्धांतों को फीडबैक के लिए सदस्यता के लिए प्रस्तुत किया। चार साल की अवधि में, उन्होंने अंततः नैतिकता के पहले कोड को प्राप्त किया, और 1 9 53 में मनोवैज्ञानिकों के नैतिक मानक के रूप में इसे प्रकाशित किया।

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क्योंकि समाज बदलता है, इन सिद्धांतों को समय-समय पर संशोधित किया गया है। मैं 1 9 60 के दशक में एक स्नातक छात्र था और 1 9 63 के संस्करण से जुड़ा था, जिसमें 1 9 विशिष्ट सिद्धांत और 70 उप-सिद्धांत शामिल थे। अपने काम के बारे में नैतिक तर्कों की प्रक्रिया में मनोवैज्ञानिकों को प्रोत्साहित करना जारी रखने के लिए, 1 9 67 में एपीए ने मनोवैज्ञानिकों के नैतिक मानक पर केसबुक प्रकाशित किया। एपीए नैतिकता समिति द्वारा प्रत्येक सिद्धांत के लिए, वास्तविक मामलों (उचित रूप से प्रच्छन्न) प्रस्तुत किए गए थे, इसमें शामिल तर्क और कार्यवाही (यदि कोई हो) समझाया

कुछ समय के साथ, नौकरशाही अनिवार्य के परिणामस्वरूप, आंशिक रूप से नैतिक सिद्धांतों की संख्या और विशिष्टता में वृद्धि हुई है, ताकि 2010 के संस्करण में, हमारे पास अब पांच सामान्य सिद्धांत और दस मानक हैं, जिनमें कुल 89 उप-मानकों का समावेश है। इससे भी महत्वपूर्ण बात, पांच सामान्य सिद्धांतों (फायदे और गैर-जिम्मेदारी; फिडेलिटी और रिस्पॉन्सिबिलिटी, इंटिग्रिटी, जस्टिस एंड पीपल्स राइट्स एंड डिग्निटी के सम्मान), जिसमें 1 9 53 के संस्करण को प्रेरित करने वाले नैतिक तर्क को शामिल किया गया है, अब इसे आकांक्षी माना जाता है, जबकि 10 मानक और 89 उप-मानक लागू नियम हैं; उन्हें तोड़ने से एपीए के निष्कासन जैसे दंड और लाइसेंस की हानि हो सकती है। कानून, कानूनी मामलों और यह पता लगाया जा रहा है कि मुकदमे जाने से कैसे बचें, मनोवैज्ञानिक ज्ञान और नैतिक तर्कों में महत्वपूर्ण डिग्री के लिए विस्थापित हो गए हैं, जिस तरह से मनोवैज्ञानिकों को सोचने के लिए प्रशिक्षित किया जा रहा है।

यहाँ कुछ उदाहरण हैं:

2.01 (एफ) फोरेंसिक भूमिकाएं मानते समय, मनोवैज्ञानिक या उनकी भूमिकाओं को नियंत्रित करने वाले न्यायिक या प्रशासनिक नियमों से काफी परिचित होते हैं।

3.10 (डी) मनोवैज्ञानिकों को उचित रूप से लिखित या मौखिक सहमति, अनुमति और सहमति दस्तावेज। (मानक 8.02, अनुसंधान के लिए सूचित सहमति भी देखें; 9.03, मूल्यांकन में सूचित सहमति; और 10.01, चिकित्सा के लिए सूचित सहमति।)

6.04 (बी) मनोवैज्ञानिकों के शुल्क प्रथा कानून के अनुरूप हैं

मनोविज्ञान के लिए क्या परिणाम हैं जब वैधानिक नियम के बाद नैतिक तर्कों को दूर किया जा सकता है? पीपल्स राइट्स एंड डिग्निटी के सम्मान की तरह एक आकांक्षात्मक सिद्धांत को बदलने की कल्पना करना मुश्किल है, लेकिन एक उप-मानक को बदलने की कल्पना करना आसान है। जैसा कि मैंने अपने टुकड़े, मनोवैज्ञानिकों और यातनाओं में चर्चा की, वास्तव में यही हुआ:

2002 में, 9/11 के बाद के वर्ष, एपीए ने मानक 1: रिज़ोलिविंग एथिकल इश्युज़, भाग 1.02 के बीच संघर्ष और कानून, विनियम, या अन्य गवर्निंग लीगल अथॉरिटी को निम्न वाक्य शामिल करने के लिए कहा, "यदि इस तरह के साधनों के जरिए संघर्ष निरर्थक है , मनोवैज्ञानिक कानून, नियमों, या अन्य शासी कानूनी प्राधिकारी की आवश्यकताओं का पालन कर सकते हैं। "

उपरोक्त कड़ी बताती है कि एपीए और सरकार के बीच के पीछे के दृश्यों से यह वाक्य कैसे उत्पन्न हुई, और कई मनोवैज्ञानिकों के लिए कवर प्रदान करने के लिए बनाया गया था ताकि वे यातनाओं का उपयोग करने के लिए पर्याप्त रूप से निर्माण, संगठित हो सकें, भाग ले सकें और लाभ उठा सकें आतंकवाद की पूछताछ के संदेह

***

यातना के खुलासे के मद्देनजर एपीए के सदस्य सदमे में हैं, विभिन्न व्यक्तियों को संगठन के प्रशासन से निकाल दिया गया है या छोड़ दिया गया है, और एपीए आत्मा-खोज की अवधि के माध्यम से चला गया है। अपमानजनक वाक्य को हटा दिया गया है, और "किसी भी परिस्थिति में यह मानदंड मानव अधिकारों का उल्लंघन करने या उसकी रक्षा करने के लिए इस्तेमाल नहीं किया जा सकता है।" इसके अतिरिक्त, सदस्यों को दो वैकल्पिक संस्करणों में 3.04:

संस्करण ए 3.04 हानि से बचाव

(ए) मनोवैज्ञानिक अपने ग्राहकों / रोगियों, छात्रों, पर्यवेक्षण, अनुसंधान प्रतिभागियों, संगठनात्मक ग्राहकों और जिनके साथ वे काम करते हैं, और जिनके साथ निकटता और अपरिहार्य है, को कम करने के लिए नुकसान उठाने से बचने के लिए उचित कदम उठाते हैं।

(बी) मनोवैज्ञानिक यातनाओं में शामिल नहीं होते हैं, सहायता करते हैं, सहायता करते हैं या अन्यथा इसमें शामिल नहीं होते हैं।

संस्करण बी 3.04 हानि से बचना

(ए) मनोवैज्ञानिक अपने ग्राहकों / रोगियों, छात्रों, पर्यवेक्षण, अनुसंधान प्रतिभागियों, संगठनात्मक ग्राहकों और जिनके साथ वे काम करते हैं, और जिनके साथ निकटता और अपरिहार्य है, को कम करने के लिए नुकसान उठाने से बचने के लिए उचित कदम उठाते हैं।

(बी) मनोवैज्ञानिक यातना या क्रूर, अमानवीय या अपमानजनक उपचार या दंड में भाग लेने, सुविधा प्रदान करने, या अन्यथा शामिल नहीं करते हैं।

(सी) मनोवैज्ञानिक किसी भी सैन्य या खुफिया संस्थाओं के लिए किसी भी राष्ट्रीय सुरक्षा पूछताछ के दौरान उनकी ओर से काम करने वाले निजी ठेकेदारों सहित आचरण, पर्यवेक्षण या अन्यथा सहायता या उपस्थित नहीं करते हैं। वे कारावास की शर्तों पर सलाह नहीं देते हैं क्योंकि ये ऐसी पूछताछ की सुविधा प्रदान कर सकते हैं। मनोवैज्ञानिक जानकारी और एकत्रित तरीकों से संबंधित नीति और प्रशिक्षण पर परामर्श कर सकते हैं जो मानवीय हैं और किसी भी विशिष्ट राष्ट्रीय सुरक्षा पूछताछ या निरोध शर्तों से संबंधित नहीं हैं।

इस बीच, नैतिकता कोड में बदलाव के बारे में बहस में मनोचिकित्सकों के प्रशिक्षण में हमारी सर्वोच्च प्राथमिकता के लिए नैतिक तर्क को बढ़ाने के तरीकों की चर्चा शामिल नहीं है। हमें पहले पूछने की ज़रूरत है, "क्या करना सही बात है?" और केवल गौण रूप से "मैं संकट में आने से कैसे बच सकता हूँ?"

छवि स्रोत:

विकीमीडिया कॉमन्स: देवल कुलश्रेष्ठ, 25 जून 2013

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