मनोविज्ञान दुनिया

Articles of भयभीत

अपने भय और चिंता को कम करने में मदद करने के लिए छह सुझाव, भाग 1

चारों ओर देखो, आगे देखो, और देखो। स्रोत: जेराल्ट / पिक्साबे हाल ही में मैंने सामान्य डर की उत्पत्ति पर, इंक्विसिटिव माइंड पत्रिका के लिए एक लेख लिखा था। 1 उस लेख में मैंने विकासवादी, संज्ञानात्मक, व्यवहारिक, और व्यक्तित्व आधारित सिद्धांतों पर चर्चा की जिन्होंने आम भय की उत्पत्ति की व्याख्या करने का प्रयास किया। […]

तुमने मुझे क्यों छोड़ दिया?

जब भ्रम दुःख में जोड़ता है। स्रोत: डेमेट्रो सुरकोव / शटरस्टॉक अफसोस की बात है, सबसे अंतरंग संबंध असमान रूप से खत्म होते हैं। अक्सर, एक साथी चाहता है, जबकि दूसरा अभी भी जुड़ा हुआ है। इससे कोई फर्क नहीं पड़ता कि हालात या कारण क्या हैं, पीछे छोड़ने वाले व्यक्ति के लिए अनिश्चित प्यार […]

एंटीसॉजिकल थिंकिंग का विज्ञान

कैसे विज्ञान इसे अस्वीकार करने वालों की हमारी समझ को सूचित कर सकता है। पिछले वर्ष या दो वर्षों में, उन लोगों के लिए हेडलाइंस थोड़ा निराशाजनक रहा है जो मानते हैं कि सार्वजनिक नीति और शिक्षा को गैर-सूचित आबादी में अल्प दृष्टि वाले स्व-हित या अंधविश्वास के बजाय वैज्ञानिक निष्कर्षों द्वारा निर्देशित किया जाना […]

मजबूत नौकरी बाजार आपको प्रबंधित करने का अधिकार क्यों देता है

मालिकों और सहकर्मियों के साथ संघर्ष को कम करने के 4 तरीके। ऐतिहासिक रूप से निम्न स्तर पर रिकॉर्ड चलने और बेरोजगार दावों पर दूसरी सबसे लंबी आर्थिक वसूली अवधि के साथ, यह रोजगार वातावरण मुश्किल मालिक या सहकर्मी के साथ प्रबंधन का टिकट हो सकता है। यह आपके व्यवहार के लिए अधिकतम संभावित और […]

ऑन और ऑफ स्विच कि डैन लैम्बटन नियंत्रण नहीं कर सकता है

रियल फ्रेंड्स के लीड गायक द्विध्रुवीय विकार के साथ अपने संघर्षों पर चर्चा करते हैं। “भावना निगलने छत के पार दरारें गिनती पहले कभी उनकी गहराई तक नहीं पहुंचे हर प्रारूप में त्रुटियों को ढूँढना मुझे पता है लेकिन यह नहीं दिखाया है मैं खुद को मंजिल से ऊपर उठा सकता था ” – असली […]

विपक्ष के तनाव को पकड़ना

बात और सोच दोनों। स्रोत: फ्री-फोटो / पिक्साबे विरोधियों के तनाव को पकड़ने के द्वारा सीखते हुए, हम बड़े होते हैं और बड़े होते हैं। शांतिपूर्ण रूप से सह-अस्तित्व में विपरीत विचारों, भावनाओं और व्यवहारों के लिए और अधिक जगह है। हम कम कठोर और अधिक लचीला, कम न्यायिक और अधिक सहनशील, कम डरावना और […]

काम पर सुरक्षित, चिंतित, और Avoidant अनुलग्नक शैलियों

कैसे नेता और उनके अनुलग्नक शैली आपको प्रभावित करते हैं। क्या आपके पास कभी मालिक है जिसकी आपने प्रशंसा की थी? कोई भी जिसने आपको वफादार महसूस किया, जिसने आपको टीम का हिस्सा महसूस किया, और किसने आपको अतिरिक्त प्रयास करने और अधिक हासिल करने के लिए प्रेरित किया? उस व्यक्ति की विशेषताएं क्या थीं? […]

प्रोडेंडेंडेंस: कोडेन्डेंडेंसी से आगे बढ़ना

आइए रोगविज्ञान को रोकें और हमारे देखभाल करने वालों को मनाएं। स्रोत: शटरस्टॉक समझाओ मुझे ये अगर बारह वर्षों की मेरी प्यारी पत्नी को कैंसर का निदान प्राप्त हुआ और हमारे पास सात साल से कम उम्र के दो बच्चे थे, तो क्या कोई भी मेरे जीवन के महत्वपूर्ण हिस्सों को छोड़ने के लिए भी […]

अभिभावक, किशोरावस्था, और जेनरेशन गैप का प्रबंधन

विभिन्न सांस्कृतिक समय में बढ़ते हुए उन्हें पारस्परिक समझ के लिए काम करना चाहिए। स्रोत: कार्ल पिकहार्ट पीएच.डी. थाईलैंड में एक कॉलेज के छात्र ने मुझे माता-पिता और किशोरी के बीच पीढ़ी के अंतर को प्रबंधित करने के बारे में कुछ अच्छे प्रश्न भेजे। निम्नलिखित प्रश्न क्या हैं और मेरे जवाब, मनोवैज्ञानिक अनुसंधान पर आधारित […]

कोडेन्डेंडेंस से प्रोडेंडेंडेंस तक

कोडपेन्डेंस मॉडल त्रुटिपूर्ण है। आइए कुछ नया प्रयास करें: प्रोडेंडेंडेंस। विवे ला डिफ्रेंस संहिता: एक घाटे-आधारित आघात मॉडल जो नशे की लत के लोगों को स्वाभाविक रूप से आघात, नियंत्रण से बाहर, और अपने परेशान प्रियजन के साथ अत्यधिक जुनून के रूप में देखता है। प्रोडेंडेंडेंस: व्यसन या किसी अन्य गंभीर मुद्दे की कमजोर उपस्थिति […]
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