आपका बॉस आपका अनुसरण कर रहा है
जब आप अपने कंप्यूटर को चालू करते हैं तो आपके इनबॉक्स में एक नया बोल्ड किया गया आइटम है: आपका बॉस अब ट्विटर पर आपका अनुसरण कर रहा है आपके आस-पास चतुराई का प्रारंभिक फट है, जो आपके बॉस में आप और आपकी ऑनलाइन सोच में रुचि रखते हैं। लेकिन चापलूसी जल्द ही डर और चिंता में बदल जाती है क्योंकि आप अपने सभी हाल के ट्वीट्स के माध्यम से मानसिक रूप से सोच शुरू करते हैं, सोचते हैं कि भगवान ने मना किया है कि आपने कुछ भी कहा है कि आप अपने बॉस को पढ़ने नहीं चाहेंगे
जब आपको पता चलेगा कि चहचहाना सार्वजनिक है, तो आपको लगता है कि थोड़ी-थोड़ी-थोड़ी-थोड़ी-थोड़ी-थोड़ी-थोड़ी-थोड़ी-थोड़ी-थोड़ी-थोड़ी-थोड़ी-थोड़ी-थोड़ी-थोड़ी-थोड़ी-बहुत उलटी आपने इस नये अनुयायी की अपेक्षा नहीं की थी निश्चित रूप से आपके बॉस के कारण आपके ऑफ-द-घड़ी ऑनलाइन मुहावरों को पढ़ने के लिए निर्दोष हो सकता है, दुर्भाग्य से, कम-से-प्रशंसनीय इरादों को भी मन में आना पड़ता है
जब आप दोपहर के भोजन में अगली सुबह अपने बॉस में चले जाते हैं, तो आप निश्चित रूप से अजीब महसूस करते हैं क्योंकि आप कल रात रात को सोशल और राजनैतिक घटनाओं के बारे में अपने ऑनलाइन शोक पढ़ने के बारे में सोचते हैं। उसके पास बेहतर चीजें हैं , आप अपने आप को स्मरण करते हैं फिर भी, वह पहली जगह में क्यों नहीं आना चाहते थे?
झूठा दोस्त
लेकिन यह ज्यादा बुरा हो सकता है। अपने 140 चरित्र ध्वनि के काटने से मौजूदा किसी को अपनी निजी जिंदगी में तल्लीन करना चाहता है की भूख को तृप्त नहीं करेगा। संभवत: आपके चालाक ट्वीट्स ने आपके बॉस के हित को बहुत ज्यादा ख्याल रखा है, और अब वह आपका फेसबुक मित्र बनना चाहती है। एक मिनट रुकिए । । । क्यों ?
इसके बारे में सोचो। आपका बॉस निर्विवाद रूप से एक उच्च स्तर की निजी जानकारी तक पहुंचने की मांग कर रहा है। आपके रिश्ते पर निर्भर करते हुए, इस प्रकार का अनुरोध पूरी तरह उपयुक्त हो सकता है हालांकि, कई कर्मचारी अपने नियोक्ता को इस तरह की पहुंच को अपने निजी जीवन में विशेष रूप से ऑनलाइन उपलब्ध कराने में सहज नहीं हैं, जहां कई कर्मचारी अपने बालों को खाली करते हैं।
और फिर समस्या का जवाब देना चाहिए। कुछ राज्यों में, आपका बॉस आपको अपने फेसबुक पासवर्ड के लिए नहीं पूछ सकता है या आपको अपनी उपस्थिति में अपने खाते तक पहुंचने की आवश्यकता नहीं है। लेकिन क्या होगा अगर आपका बॉस आपको एक फेसबुक मित्र अनुरोध भेजता है?
सबसे पहले, प्रलोभन को इस तथ्य से खुश करने का विरोध करें कि आपके बॉस की फेसबुक पर आपकी रुचि है। एक मित्र अनुरोध आपके ब्लॉग पेज का अनुसरण करना चाहते हैं या ट्विटर जैसी एक सार्वजनिक साइट पर आपके पोस्टिंग से बहुत अलग है। एक मित्र अनुरोध आपके व्यक्तिगत जीवन में प्रवेश करने का अनुरोध है। आखिरकार, अगर आपका बॉस केवल सार्वजनिक जानकारी की मांग कर रहा था, तो वह सिर्फ Google ही हो सकती है लेकिन हम इसका सामना करते हैं, जब निजी जानकारी के लिए चुटकुले करते हैं, तो Google अभी पर्याप्त नहीं है।
तो आपका मालिक दिलचस्पी क्यों है? क्या इस प्रश्न का एक अच्छा जवाब है? शायद वह यह सुनिश्चित करना चाहती है कि आप भाषा, फोटो या वीडियो पोस्ट नहीं कर रहे हैं जो कंपनी को शर्मिंदा कर देगी। या शायद उसे आप में रुचि है जो पेशेवर से अधिक है
एक और संभावना यह है कि आपके बॉस की कोई निजी जिंदगी नहीं है और वह थोड़ी ख़राब मनोरंजन की तलाश कर रहा है। सब के बाद, कभी कभी यह अकेला शीर्ष पर है दुर्भाग्य से, इस तरह की खुजली खरोंच करने के लिए आपकी निजी जानकारी को आपके खर्च पर आ सकता है – आपकी साइट पर वह क्या सोचते हैं इसकी प्रतिक्रिया पर निर्भर करता है।
या हो सकता है कि आपके बॉस के पास थोड़ा साइबर धोखाधड़ी की आदत है लेकिन इससे पहले कि आप अपने मालिकों के 'आप के हित के बढ़ते स्तर के लिए नीच व्याख्याओं से दूर हो जाएं, यह विचार करें कि स्पष्टीकरण की परवाह किए बिना, आपके मालिक की कार्रवाई परिस्थितियों में उपयुक्त हैं या नहीं।
धुंधला सीमाएं
तथ्य यह है कि आपके बॉस ने आपको पहली जगह में मित्र अनुरोध भेजा है, समस्यागत है। जाहिर है, आप इसे स्वीकार करने के लिए दबाव महसूस करने जा रहे हैं। बेशक, आप अज्ञानता का ध्यान रख सकते हैं और पुरानी खींच सकते हैं "मैं वास्तव में इस साइट का उपयोग कैसे करना नहीं जानता" दिनचर्या, या दावा कभी नहीं देखा है। लेकिन अनुरोध भेजने में आपके बॉस के धृष्टता में और खुद में परेशान हो रहा है आगे क्या होगा? आपके घर आने का अनुरोध?
अनुरोध भेजकर, आप महसूस कर सकते हैं कि आपके बॉस निजी सीमाओं के लिए अनादर का प्रदर्शन कर रहे हैं। आखिर, लिंक्डइन जैसी सार्वजनिक साइटें हैं, जहां आपका बॉस आपके और आपकी योग्यता के बारे में व्यावसायिक संबंधित व्यावसायिक जानकारी देख सकता है। अधिकांश लोग जानते हैं कि फेसबुक व्यक्तिगत जानकारी के लिए है
आप स्थिति को एक खुश घंटे की बातचीत के अनुरूप बना सकते हैं, जहां आपका मालिक आपको कुछ व्यक्तिगत प्रश्न पूछ सकता है, लेकिन निश्चित रूप से आप अपने घर की चाबी के लिए नहीं पूछेंगे। दूसरी ओर, कुछ आधुनिक नियोक्ताओं ने निजी जीवन तक पहुंच के उच्च स्तर को नहीं माना है, जो कि फेसबुक मित्रों को देता है।
बहरहाल, स्पष्टीकरण के बावजूद, "स्वीकार्य" को दबाए जाने के दबाव में आने से पहले, अपने राज्य के कानूनों से परिचित होने के लिए समय ले लो, जो घुसपैठ के स्तर को संचालित करता है जो आपके नियोक्ता को लागू करने की अनुमति है।
अपने अधिकारों को जानना
कई कर्मचारी निजी तौर पर वरिष्ठ अधिकारियों को निजी जानकारी तक पहुंच देते हैं क्योंकि वे आधुनिक कार्यस्थल की शक्ति गतिशीलता से दूर हैं-वित्तीय स्थिरता की आवश्यकता का उल्लेख नहीं करने के लिए। वे अपने नियोक्ताओं द्वारा ऐसे अनुरोधों के परिणाम या उचितता पर विचार किए बिना व्यक्तिगत जानकारी तक पहुंच प्रदान करते हैं। कुछ नियोक्ता, उनके भाग में, अपने कर्मचारियों की निजी जानकारी तक पहुंचने की मांग में लापरवाही के समान डिग्री प्रदर्शित करते हैं
यह निर्णय लेने में कि क्या आप ऐसी सीमाएं पार करने की अनुमति देना चाहते हैं, अपने कानूनी अधिकारों को जानने के द्वारा अपने आप को सशक्त बनाएं अपने अधिकार क्षेत्र में राज्य और संघीय कानूनों का विश्लेषण करें आप पेशेवर सीमाओं को दोनों और ऑफलाइन बनाए रखने के हकदार हैं विचार करें कि कुछ मामलों में, बुद्धिमान पाठ्यक्रम का संचालन आपके कंप्यूटर को हटाए बटन का उपयोग कर रहा है। और शायद एक नई नौकरी की तलाश में।
लेखक के बारे में:
वेंडी पैट्रिक, जेडी, पीएचडी, कैरियर अभियोजक, लेखक, और व्यवहार विशेषज्ञ हैं। वह रेड फ्लैग्स के लेखक: कैसे स्पॉट फ्रेंमेइज़, अंडरमिनेर्स, और रूथलेस पीपल (सेंट मार्टिंस प्रेस) के लेखक, और न्यूयॉर्क टाइम्स के बेस्टसेलर रीडिंग लोग (रैंडम हाउस) के संशोधित संस्करण के सह-लेखक हैं।
वह यौन हमले की रोकथाम, स्वस्थ रिश्ते, और लाल झंडे पढ़ने पर दुनिया भर में व्याख्यान देते हैं। वह कार्यस्थल हिंसा और खतरे के आकलन को भी सिखाती है, और थ्रेट आकलन पेशेवर प्रमाणित ख़तरा प्रबंधक की एक संघ है। इस कॉलम में व्यक्त राय खुद की हैं
उसे वेंडीपेट्रिक्राफड। Com या @ वेंडी पैट्रिक पीएचडी पर खोजें
