यह हमेशा वर्ष का एक दिलचस्प समय है, जब एक मानव व्यवहार का अध्ययन करता है और एक कॉलेज के प्रोफेसर है। ये रेटिंग हमें विद्यार्थियों से बताते हैं कि वे हमारे शिक्षण के बारे में क्या सोचते हैं। चीजें "अच्छी तरह से तैयार की जाती हैं," "ब्याज उत्पन्न होती हैं," "ग्रेडिंग की निष्पक्षता" और अन्य को मापा जाता है। क्या मेरे लिए विशेष रूप से दिलचस्प है, हालांकि – मानव व्यवहार के एक छात्र के रूप में – टिप्पणियाँ हैं
आप किस प्रकार का शिक्षक सोचेंगे कि मैं हूं अगर आप निम्नलिखित पढ़ते हैं?
"वह कॉलेज में मेरे पिछले तीन वर्षों में मेरे सबसे अच्छे प्रोफेसरों में से एक है।" "ग्रेट प्रोफेसर, हमेशा तैयार और मदद करने के इच्छुक।" "प्रोफेसर फ्लैक्सिंग्टन को किसी को भी सुझाएंगे।"
अच्छा लगता है, है ना? लेकिन फिर अगर आप केवल निम्नलिखित टिप्पणियों को पढ़ना चाहते थे:
"पूरे पूरे कोर्स में हम पूरी तरह से खो गए थे।" "फ्लैक्सिंगटन एक भयानक प्रोफेसर है।" "वह संकुचित है।"
तो – सच क्या है? यदि आप केवल पहली टिप्पणी के लिए पढ़ रहे थे, तो क्या आपको एक शानदार प्रोफेसर की तस्वीर नहीं मिलेगी, जिसे आप चाहते हैं? अगर आप सिर्फ दूसरे टिप्पणी के बारे में पढ़ना चाहते हैं, तो क्या आप इस वर्ग से स्पष्ट नहीं चलाना चाहते हैं, और यह प्रोफेसर? यह कैसे हो सकता है? एक ही कक्षा में आने वाले छात्र, एक ही सामग्री सुन सकते हैं और उसी शिक्षक द्वारा सिखाया जा सकता है, जो उनके अनुभव के ऐसे अविश्वसनीय रूप से भिन्न विचार हैं?
उत्तर? उनके फिल्टर उदाहरण के लिए, यह देखकर दिलचस्प हो सकता है कि पाठ्यक्रम में प्रत्येक छात्र ने जो ग्रेड जवाब दिया था, वह ग्रेड मिला है। यह देखने के लिए दिलचस्प होगा कि कौन "बुलाया गया" था क्योंकि वे बिना तैयारी में थे या फेसबुक पर समय बिता चुके थे। जो लोग अच्छी तरह से प्रदर्शन करते थे, और जो संघर्ष करते थे, उनके बीच एक संबंध देखने के लिए उपयोगी हो सकता है। क्या कोई सहसंबंध होगा? ईमानदारी से, हम नहीं जान सकते – लेकिन हम यह अनुमान लगा सकते हैं कि प्रत्येक छात्र को अपने फिल्टर को रंग दिया जाएगा।
क्या इसका मतलब मैं एक महान शिक्षक हूँ? नहीं। क्या इसका मतलब यह है कि मैं एक भयानक शिक्षक हूं? इसका मतलब यह है कि शिक्षण की एक ही शैली, एक ही दृष्टिकोण और एक ही व्यक्ति को एक के फिल्टर और अनुभव के आधार पर पूरी तरह अलग ढंग से समझा जा सकता है।
मैं इसे हर दिन व्यापार में काम करने वाले लोगों के साथ देखता हूं। एक व्यक्ति के लिए, एक व्यक्ति "प्रत्यक्ष और मुखर – चीजें प्राप्त करने में रुचि रख सकता है।" वे जाने वाले व्यक्ति हैं! "और वे इसे सकारात्मक रूप से देख सकते हैं वही व्यक्ति – किसी अन्य व्यक्ति के लिए – "धूसर और आक्रामक लग सकता है – परिणामों पर भी ध्यान केंद्रित किया जाता है और रिश्तों पर पर्याप्त नहीं। वे बस परवाह नहीं करते कि वे कौन दौड़ते हैं! "और यह एक नकारात्मक व्याख्या है।
हम क्यों मानते हैं कि हमारा विचार सही दृष्टिकोण है? हो सकता है कि आपके पास अनुभव है, जैसा कि मेरे पास है, जहां आपको किसी की समझ थी और फिर कुछ हुआ (अच्छे के लिए, या मुश्किल के लिए) और यह उस व्यक्ति के पूरी तरह से आपके विचार को बदल दिया। ऐसे कैसे हो सकता है? व्यक्ति ने परिवर्तन के माध्यम से व्यक्ति को बदल दिया, या लेंस को देखा? यह आम तौर पर उत्तरार्द्ध है यदि हमें एक अच्छा दिन हो रहा है, तो हम हर किसी को ब्रेक का सामना कर सकते हैं, क्योंकि हम खुश हैं और अच्छा महसूस कर रहे हैं। यदि हमें एक बुरा दिन हो रहा है, तो हम सभी को हम एक बाधा के रूप में देखते हैं, या हमें हस्तक्षेप के रूप में देख सकते हैं। यह कैसे संभव है जब तक कथित व्यक्ति, अनुभव को छानने वाला व्यक्ति, निर्णय कर रहा है?
हम मानते हैं कि हम दूसरों के हमारे आकलन में तथ्य-आधारित हैं। हम मानते हैं कि हम "बुरे" से "अच्छे" जानते हैं और कैसे किसी अन्य व्यक्ति का निष्पक्ष मूल्यांकन करें। लेकिन अगर हम गलत हैं तो क्या होगा? क्या होगा अगर हम उस व्यक्ति को विश्वास दिलाए जो हम चाहते हैं कि हमें धोखा दे? अगर हम जिस व्यक्ति को लिखते हैं तो हमारी सबसे बड़ी सहयोगी बन जाती है? यह संबंधों में सभी समय होता है
दूसरों पर अपने फ़िल्टर के बारे में जागरूक होने की कोशिश करें पूछें "क्यों" आप किसी को एक निश्चित तरीके से अनुभव करते हैं। क्या ये है? क्या यह आप है? क्या उनका व्यवहार आपके लिए किसी दूसरे अनुभव को जोड़ता है? सीखने के लिए खुला रहें कि आप दूसरों को आप के रूप में देखते हैं। आप उनके बारे में सही हो सकते हैं, और आप गलत हो सकते हैं अपने लिए सीखने के अनुभव के रूप में उनके साथ बातचीत करने का मौका का उपयोग करें