एक किसान अपने खच्चर पर बहुत गर्व था और लगातार अपने पड़ोसियों के लिए दम तोड़ दिया कि यह कैसे आज्ञाकारी था। "आप सभी को विनम्रता से पूछना है, और यह जो भी आप चाहते हैं वह करेंगे।"
इससे पहले कि यह सुनकर, उसके पड़ोसियों में से एक इस समय कुछ भी नहीं था उन्होंने कहा, "सभी खच्चरों जिद्दी हैं, और मुझे नहीं लगता कि तुम्हारा कोई अलग है।"
"लेकिन मेरा खच्चर अलग है," किसान ने कहा "यह अच्छी तरह से व्यवहार किया गया है, और आपको बस इतना करना है कि वह अच्छी तरह से पूछें और जो भी आप चाहते हैं वह करेंगे।"
पड़ोसी ने जवाब दिया "मैं अब भी तुम पर विश्वास नहीं करता" "मुझे दिखाओ।"
तो किसान उसे बाहर खलिहान में ले गया, और वहां एक स्टॉल में खच्चर था। जैसे ही वे उस पर चले गए, किसान नीचे झुकाया, एक दो-चार करके उठाया, और सिर पर खच्चर को मार दिया।
दंग रह गए, उनके पड़ोसी ने पूछा, "आप क्या कर रहे हैं? मैंने सोचा था कि तुमने कहा था कि तुम्हारी खच्चर आज्ञाकारी थी और जो कुछ भी तुमने पूछा वह क्या करेगी? "
"आह, हाँ," किसान ने उत्तर दिया, "लेकिन आपको उसका ध्यान पहले प्राप्त करना होगा।
दो-चार-चार खच्चर का ध्यान रखते हैं, और हमारा भी, क्योंकि यह बहुत अप्रत्याशित है जब तक कुछ अप्रत्याशित नहीं होता, तब तक मस्तिष्क सिर्फ अपने नरम, स्वचालित प्रसंस्करण जारी रखती है। जब ऐसा होता है, तो सोलिया निग्रा / उदरग्रंथी क्षेत्र सक्रिय हो जाता है, जिससे डोपामाइन की रिहाई हो जाती है और हमें "नया" तलाशने के लिए प्रेरणा मिलती है।
एक क्रूर आर्थिक माहौल के चेहरे पर अपनी कंपनियों को बदलने के लिए संघर्ष कर रहे अधिकारियों को इस नवीनता नेटवर्क का लाभ उठाना चाहिए। उनके कॉर्पोरेट परिवर्तन कार्यक्रमों को अक्सर पहल दुपुव के रूप में माना जाता है, और परिवर्तन के प्रयासों को विफल करने के लिए जल्द ही एक लंबी लाइन में। इसलिए कर्मचारियों ने उन्हें अनदेखा करना सीख लिया है नेताओं को पहले अपना ध्यान आकर्षित करने की आवश्यकता है और अप्रत्याशित यह करने का तरीका है।
यहां तक कि कोकन के प्रति सामान्य रूप से आदी चूहों ने दवाओं की एक और खुराक की तलाश करने के लिए अपने वातावरण में कुछ नया खोजना पसंद किया है। शायद नवीनता कॉर्पोरेट कर्मचारियों के अपने काम के दिन के समान नीरस दौर के आदी होने के लिए भी ऐसा करेगी।
दुर्भाग्य से, बहुत से अधिकारी, किसान के समान दृष्टिकोण के लिए विकल्प चुनते हैं। उनके द्वि-चौके एक कठिन संदेश भेज रहे हैं या एक जलती हुई मंच बना रहे हैं, लेकिन वह डरता है। अमिगडाला सक्रिय होता है और तनाव हार्मोन कोर्टिसोल जारी होता है। सोच धीमा पड़ती है, दृष्टि संकुचित होती है, और तत्काल खतरे पर ध्यान केंद्रित किया जाता है। जब हम लोगों को स्मार्ट होने की ज़रूरत होती है, तो वे बेवकूफ बन जाते हैं
एक बेहतर दृष्टिकोण एक मौका के रूप में खतरे को फिराने के लिए होगा, और वर्तमान संकट को डरने के लिए कुछ नहीं के रूप में प्रस्तुत करेगा, लेकिन व्यापार को पुनर्विचार करने और इसे किसी भी तरह की कंपनी बनाने के लिए हर किसी को क्या करना चाहिए लोगों को एक साथ लाओ, व्यापार का एक ईमानदार मूल्यांकन पेश करें, और प्रत्येक व्यक्ति अपने प्रदर्शन को बेहतर बनाने के तरीकों के साथ आने में भाग लेता है। ज्यादातर कंपनियों के लिए, यह अत्यधिक अप्रत्याशित होगा
दो-चार-चौड़े खच्चर के साथ काम कर सकते हैं, लेकिन जब मनुष्य भविष्य की आशावान दृष्टि को सक्रिय करने में सक्रिय रूप से लगे हुए हैं, तो मनुष्य बेहतर काम करते हैं।
