बस एक कैरियर चुनें पहले से ही!

कैरियर काउंसलर के लिए यह निम्नलिखित कहने के लिए अजीब है, लेकिन 30 वर्षों तक मेरे करियर परामर्शदाता होने से 5000 ग्राहक हैं:

अधिकांश लोगों को कैरियर के कई में से किसी एक में भी उतना ही सफल और संतुष्टि मिलेगी। तो, निश्चित रूप से, यदि आप विस्तार-उन्मुख अंतर्मुखी हैं, तो आप बिक्री में नहीं होना चाहते हैं। ज़रूर, यदि आप लोग-केंद्रित हैं, तो आप पूरे दिन एक कंप्यूटर के सामने बैठना नहीं चाहते हैं। लेकिन इस तरह के स्पष्ट स्क्रीन से परे, यह पहले से ही कुछ चुनने के लिए आमतौर पर समझदार होता है कुछ हफ्तों से भी ज्यादा अन्वेषण, स्वर्ग से मन्ना की तरह उतरने वाले कैरियर की उम्मीदों के कारण गोडोट की प्रतीक्षा में होने की अधिक संभावना है।

यह इस सादृश्य के समान है: अगर मैंने आपको एक ठंडी पहाड़ की चोटी पर गिरा दिया और आप बस वहां बैठे, तो आप मरेंगे। लेकिन अगर आप जल्दी से उस रास्ते को ऊपर उठाया जिसने सबसे अच्छा देखा, तो आप ने अच्छा रास्ता चुना होगा या जल्दी से पाया कि यह एक खतरनाक है और दूसरे को चुनने के लिए वापस तले हुए, या एक अच्छा साइड पथ मिला जिसे आप से नहीं देखा चोटी। और अगर आप पहाड़ से उतरते हैं, तो आप अपने जीवन को सुधारने के साथ मिल सकते हैं, इस मामले में अपने कैरियर में विशेषज्ञ बनना शुरू कर सकते हैं।

इस लेख में, मैं जल्दी से अपना कैरियर चुनने के लिए स्व-सहायता दृष्टिकोण पेश करता हूं

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सबसे पहले, कुछ सिद्धांतों में मेरा विश्वास है:

"कूल" कैरियर ओवरटेड हैं भावनात्मक समस्याएं, नशीली दवाओं के व्यसन और कई मशहूर हस्तियों की मौत केवल वास्तविकता पर संकेत देती है कि "शांत करियर" अक्सर छिपे हुए नुकसान हैं उदाहरण के लिए, मनोरंजन, पर्यावरण, पत्रकारिता, शिक्षा, फैशन, आदि में नौकरियों की प्रतिस्पर्धा इतनी भयंकर है कि वेतन अक्सर गरीब होते हैं और आवेदकों की संख्या हर अच्छी स्थिति के लिए लागू होते हैं। और यदि आप बाधाओं को हराते हैं और किराए पर लेते हैं, तो आप को अक्सर बुरी तरह से व्यवहार किया जाता है, उदाहरण के लिए, खराब तरीके से एक अस्थायी रूप से भुगतान किया जाता है, क्योंकि नियोक्ता जानता है कि कमल मजदूरी के लिए काम करने के लिए या "इंटर्न ," मुक्त करने के लिए। आप हमेशा चिंता करते हैं कि यदि आप स्क्रू करते हैं, तो आप आसानी से प्रतिस्थापित कर सकते हैं।

विडंबना और आश्चर्यजनक रूप से, यदि आप एक कैरियर के भीतर एक लोकप्रिय या कैरियर का चयन करते हैं तो कैरियर की संतुष्टि को हासिल करना आसान होता है, उदाहरण के लिए, कुछ शीर्ष उम्मीदवारों ने, उदाहरण के लिए, रिचर्ड काउंसिलिंग के बजाय, मनोरंजन कानून से संपत्ति कानून, सौर पैनल की बिक्री के बजाय औद्योगिक एसिड बिक्री। ज़रूरी है कि ज्यादातर लोगों के कैरियर की संतुष्टि मूलभूतताओं की तुलना में कैरियर की "शीतलता" पर बहुत कम निर्भर करती है: जो काम केवल मामूली मुश्किल, नैतिक काम, अच्छे मालिक, सहकर्मियों, वेतन और लघुकरण से संबंधित है

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कपड़ों के सूट की तरह अपने करियर की पसंद का इलाज करें: यह सबसे अच्छा काम करने के लिए, आपको इसे दर्जी और एक्सेस करना चाहिए। अधिकांश करियर आपकी ताकत, कमजोरियों और प्राथमिकताओं के लिए अनुकूलित हो सकते हैं। उदाहरण के लिए, मैं एक करियर के कोच बनना चाहता हूं क्योंकि मैं लोगों को उत्पादक बनाने में मदद करने का मानता हूं, लेकिन मुझे यह पसंद नहीं है कि ठेठ परामर्शदाता अधिकतर समय बिताने और सवाल पूछ रहा है। शायद मेरी सबसे अच्छी ताकत विचारों के साथ आ रही है। इसलिए मैं सामान्य सलाहकार से अधिक बात करता हूँ साथ ही, मैं एक दर्शक का आनंद लेता हूं, इसलिए मैं इस तरह से लेख लिखता हूं और खुद को एक रेडियो कार्यक्रम मिला जिसमें लोग अपने कामकाजी समस्याओं के साथ फोन करते हैं।

अपने स्व-रोजगार की क्षमता के बारे में ईमानदार रहें अपने खुद के मालिक बनना चाहते हैं पर्याप्त से दूर है स्व-रोजगार पर विचार करें यदि आप एक अच्छी व्यावहारिक समस्या-समाधान कर रहे हैं, तो अच्छे हैं और कम खरीदना और उच्च लेकिन नैतिक रूप से खरीदने के बारे में ध्यान रखते हैं, लोग आम तौर पर आपसे हां कहते हैं, और शायद सबसे महत्वपूर्ण, आप procrastinator नहीं हैं यदि आप उन आवश्यकताओं को पूरा करते हैं, तो स्वयं-रोजगार पर विचार करें क्योंकि कभी भी अधिक भर्ती अंश-से-नीचे-वेतन के साथ अंशकालिक / अस्थायी हो जाएगा और आपकी नौकरी स्वचालित रूप से स्वचालित या ऑफशोर होने वाले भूत के रूप में आ रही है। यह जानने के लिए कि क्या आपको स्व-नियोजित किया जाना चाहिए, इसे पढ़ें।

कैरियर परिवर्तन के बजाय कैरियर के बारे में सोचो। कैरियर बदलने के बजाए, यह आपके वर्तमान एक को ज़ोर देने की कोशिश करने के लिए समझदार हो सकता है: अपना कार्य विवरण बदलकर बदले गए कार्यों को बदलने के लिए जो आप अच्छी तरह से कार्य करते हैं, अपने कौशल को अपग्रेड करते हैं, अपने बॉस या कार्यस्थल को बदलते हैं।

करियर बदलना कुछ गुरुओं की तुलना में आपको बहुत ज्यादा कठिन है। आपको समय और फिर से सिखाने की क्षमता की आवश्यकता होती है, नए कैरियर में प्रशिक्षण के दौरान खोई हुई आय और अपनी पहली नौकरी (नौकरी) में वहन कर सकता है, और एक नियोक्ता को यह समझने में सक्षम हो सकता है कि अनुभवी उम्मीदवारों पर आपको नौकरी देने, और, विडंबना यह है कि कई कैरियर परिवर्तक अपने नए कैरियर में खुश नहीं हैं वे उनके साथ अपने मुद्दों को लाते हैं: गरीब तर्क कौशल, विलंब, मुश्किल व्यक्तित्व आदि।

कैरियर चुनने का एक तेज़ तरीका

यहां उन करियर की एक सूची दी गई है, जो मेरे ग्राहकों के एक महत्वपूर्ण उपसमुच्चय को रुचि रखते हैं। कई लोगों के लिए, मैं एक या एक से अधिक के तहत-रडार नंबरों की सूची करता हूं क्या आप एक या दो की जांच करना चाहते हैं?

लेखाकार: मनोवैज्ञानिक या अन्य पेशे में विशेषज्ञ

प्रशासनिक सहायक: अदालती क्लर्क, व्यक्तिगत सहायक

संबद्ध चिकित्सा व्यवसाय: चिकित्सक सहायक, रोगी वकील, नर्स निश्चेतक, शल्यचिकित्सक प्रौद्योगिकीविद, कॉस्मेटिक सर्जन सहायक। (मैं जानबूझकर चिकित्सक को छोड़ देता हूं। मेरा मानना ​​है कि आगे बढ़ते हुए, लंबे और महंगी प्रशिक्षण का औचित्य साबित करने के लिए पेशे में बहुत अधिक नुकसान होगा।)

विश्लेषक: कार्यक्रम मूल्यांकन, जोखिम प्रबंधन, क्षतिपूर्ति, कर्मचारी लाभ

अटार्नी: दिवालियापन, अपनाने, कर, संपत्ति, सुनवाई अधिकारी, न्यायाधीश

ऑडियोलॉजिस्ट

बस या ट्रेन निरीक्षक

कॉलेज प्रशासक: छात्र मामलों, आवास

न्यायालय के रिपोर्टर: बंद कैप्शनिंग

क्रेन चालक

दंत चिकित्सक: ऑर्थोडोन्टिस्ट, पीरियंटिस्ट, रीन्स्ट्रक्शेंट दंत चिकित्सक

एलेवेटर तकनीशियन: समायोजक

अभियंता: इलेक्ट्रॉनिक, सामग्री, परमाणु

इवेंट प्लानर: व्यावसायिक सम्मेलनों / सम्मेलनों, धन उगाहने वाले ईवेंट

धनराशि: योजनाबद्ध-विशेषज्ञ दे

आनुवंशिक परामर्शदाता: व्यक्तिगत चिकित्सा

हेयरकटटर: हाउस कॉल्स

आसान व्यक्ति

इमेजिंग टेक्नोलॉजिस्ट: सोनोग्राफी, एमआरआई

भूमापक

परिदृश्य वास्तुकार

लाइब्रेरियन: कॉर्पोरेट, विश्वविद्यालय, चिकित्सा या संगीत जैसे विशेष पुस्तकालय

ऋण अधिकारी: ऋण हामीदारी

प्रबंधक / कार्यकारी

मध्यस्थ

व्यावसायिक चिकित्सक: जगह में उम्र बढ़ने

ऑप्टोमेट्रिस्ट

व्यक्तिगत कोच: करियर, पैसा, डेटिंग, जीवन, कल्याण

फार्मासिस्ट: अस्पताल या अनुसंधान

प्रस्ताव लेखक

मनोवैज्ञानिक: सफेद कॉलर अपराधी, क्रोध के मुद्दों, स्कूल मनोविज्ञान, विकारों को खाने

बिक्री: नौका, विमान, स्थानों, सरकारी संपत्ति

स्व रोजगार: औद्योगिक रखरखाव, बाल देखभाल केंद्र ऑपरेटर, विषाक्त अपशिष्ट निपटान

सामाजिक कार्यकर्ता: पैरोल अधिकारी, गोद लेने के विशेषज्ञ

शिक्षक: अंग्रेज़ी-के रूप में एक-दूसरे भाषा, स्वास्थ्य शिक्षक, कॉर्पोरेट ट्रेनर, ट्यूटर

पशुचिकित्सा

अब क्या?

मान लें कि अब आपको कम से कम जांच के योग्य एक या अधिक करियर मिल चुके हैं। पहले के वर्षों में, मैंने सुझाव दिया था कि आप अपने लक्षित पेशे में सूचनात्मक-साक्षात्कार और नौकरी-छाया लोगों की कोशिश करें लेकिन अब मैं ऐसा करने की संभावना नहीं चाहता हूं। लोग व्यस्त हैं और जब तक वे आपको अच्छी तरह से जानते नहीं हैं, वे आपके अनुरोध को अनदेखा कर सकते हैं या नहीं कह सकते हैं। और अगर इसके कारण ही, नौकरी चाहने वालों को सबसे ज्यादा, एक सूचना साक्षात्कार करते हैं एक क्षेत्र के भीतर और एक व्यक्ति के व्यवसायी के प्रयास के मूल्य के एक या दो सूचनात्मक साक्षात्कारों का वर्णन करने के तरीके में बहुत भिन्नता है। ज़रूर, अगर आप किसी को इस क्षेत्र में सम्मान करते हैं, तो जानकारी साक्षात्कार या नौकरी की छाया के लिए पूछें, लेकिन उनको पाने के लिए स्वयं को मारना न करें। आज, मैं अपने कैरियर के खोजकर्ता को Google को अपने लक्षित कैरियर को और अधिक बार प्रोत्साहित करता हूं, उदाहरण के लिए, ["खाने के विकार" कैरियर] लेख और वीडियो ढूंढने के लिए

इसके बाद, उन जगहों पर प्रशिक्षित होने के लिए अच्छे स्थान प्राप्त करें जिन्हें आप जीने के लिए तैयार हैं:

• Google आपके कैरियर का नाम और संभवतः आपके योजनाबद्ध विशेषज्ञता और शब्द "प्रशिक्षण।"
• या उस कैरियर के लिए पेशेवर एसोसिएशन की वेबसाइट पर जाएं (उदाहरण के लिए, अमेरिकन साइकोलॉजिकल असोसिएशन) और देखें कि क्या यह मान्यता प्राप्त प्रशिक्षण कार्यक्रमों को सूचीबद्ध करता है।
• या अपने प्रस्तावित क्षेत्र में लोगों के लिंक्डइन प्रोफाइल को देखें उनके प्रोफ़ाइल को सूचीबद्ध करना चाहिए जहां वे प्रशिक्षित होते हैं
• फिर प्रशिक्षण कार्यक्रमों की वेबसाइट पर जाएं कि यह देखने के लिए कि पाठ्यक्रम की आवश्यकताएं और ऐच्छिक मोहक हैं और यदि कोई प्रोफेसर है तो आप एक सलाहकार के रूप में पसंद कर सकते हैं।
• अगर कोई कार्यक्रम अपील करता है, तो Google और यह शब्द "समीक्षाएं।"
• अंत में, यदि संभव हो तो, किसी एक कार्यक्रम की उन्नत कक्षाओं में बैठे सहित परिसर में जाएं। इससे आपको लगभग स्नातक उपाधि प्राप्त करने वालों से पूछना पड़ता है कि वे कार्यक्रम के बारे में क्या सोचते हैं और जो रोजगार उपलब्ध कराता है।

कार्यक्रम में एक बार, एक उपयुक्त सलाहकार को चुनकर और कागजात, परियोजनाएं, और क्षेत्रीय काम करने के लिए पूछकर आप को फिट करने के लिए दर्जी कर सकते हैं जो आपको अपनी जगह के लिए तैयार करेंगे।

ऐसा करो और आप अपने कैरियर संतोष को सुनिश्चित करने में मदद करने के लिए बहुत कुछ करेंगे।

मार्टी नेमको का जैव विकिपीडिया में है उनकी नई किताब, उनकी 8 वीं, बेस्ट ऑफ़ मार्टी नेमको है