Misogyny से परे, हमारे कई नेता पैथोलॉजिकल मतलब हैं

इस व्यक्तित्व के असफलता को असमान रूप से साझा करने के लिए प्रेरित नेता।

हार्वे वेनस्टीन की हालिया गिरफ्तारी के साथ, हमारे पास गणना का एक दिन है, एक निश्चित क्षण जहां समाज एक विकार को स्वीकार करने के इच्छुक है जिसे हम दशकों तक गलीचा के नीचे पार कर रहे हैं।

अनुचित यौन व्यवहार और हमले की रिपोर्ट में डूबते हुए, हम अब उन नेताओं को मुफ्त पास नहीं दे रहे हैं जिन्होंने अपनी शक्ति का दुरुपयोग किया है और उन कम शक्तिशालीों पर शिकार किया है। हमारी प्रवृत्ति और हमारे सहकर्मियों ने इन व्यक्तियों के लिए सहायता, सुरक्षा और कवर करने के लिए जागरूक रूप से या नहीं किया है। लेकिन पीड़ितों की संख्या अब बोल रही है और कहानियां कह रही है, ये पुरुष अब छुपा नहीं सकते हैं।

जनवरी 2018 के आखिर में, पुरुषों के चल रहे टैली ने सार्वजनिक रूप से यौन दुर्व्यवहार का आरोप लगाया- मनोरंजन, मीडिया, राजनीति, फैशन, व्यापार के शीर्ष पर लोग पहले से ही 120 पर थे। यह आंकड़ा केवल उस बिंदु पर बढ़ गया है, जहां तक, यह लेखन, सार्वभौमिक रूप से सम्मानित होने के बाद सार्वजनिक आंखों में किसी के बारे में जानने के लिए यह नया सामान्य बन गया है और फिर हमारी आंखों के सामने, मीडिया में उन्हें तुरंत देखा गया।

#MeToo आंदोलन से उजागर किए गए स्पष्ट misogyny से परे, इन प्रतिभाशाली व्यक्तियों में से एक के लिए एक और अंधेरा पक्ष है। ये “नेता” अक्सर अपने लिए बाहर होते हैं। वे आगे बढ़ने के लिए दूसरों पर कदम उठाते हैं। यौन दुर्व्यवहार से परे विभिन्न प्रकार के अपमानजनक व्यवहारों को प्रदर्शित करना, वे भ्रामक और निर्दयी हैं। उनके पास विस्फोटक tempers और अपमानजनक व्यक्तित्व है। न केवल वे महिलाओं को पीड़ित करते हैं, वे जातिवादी और कट्टरपंथी हो सकते हैं। एक शब्द में, वे मतलब हैं।

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किसी भी न्यूजस्टैंड को पास करें और आप पत्रिका कवर और कागजात में अपने चेहरे देखेंगे। वे अमेरिका के तथाकथित विजेता हैं: तकनीकी उद्यमी; राजनीतिज्ञ; प्रिय अभिनेता; संचालित एथलीट। सोशल मीडिया उन्हें खाता है-वे ट्विटर के प्रियजन (और राक्षस) हैं।

वास्तव में, इन पुरुषों की एक असमान संख्या उन विशेषताओं को साझा करती है जो लोगों को बुरी तरह व्यवहार करने के लिए बाध्य करती हैं, भले ही यह उन्हें बनाने और उत्कृष्ट बनाने के लिए प्रेरित करती है। मैं इसे “मीन मेन” सिंड्रोम कहता हूं। ये व्यवहार उन सभी क्षेत्रों में प्रचलित प्रतीत होते हैं जहां व्यक्तिगत प्रतिभा और महत्वाकांक्षा शासन-चाहे खेल, राजनीति, मनोरंजन, मेगाच चर्च, या तकनीकी स्टार्टअप। चुनौतीपूर्ण परिस्थितियों में जो लोग उभरते हैं वे भी मीन मेन सिंड्रोम के एक या अधिक व्यवहारिक पहलुओं को प्रदर्शित कर सकते हैं: वे कर्मचारियों या सहयोगियों के लिए अपमानजनक हैं, सफलता की खोज में अनुशासित हैं, और सहानुभूति से रहित हैं; वे पैथोलॉजिकल झूठे हैं, पछतावा महसूस करने में असमर्थ हैं, और विफल होने पर जिम्मेदारी लेने में असमर्थ हैं; और वे अभिमानी हैं और दूसरों को सख्ती से अपने स्वयं के उन्नति के लिए उपकरण के रूप में देखने के लिए प्रवण हैं।

क्या लक्षणों का यह नक्षत्र परिचित लगता है? 2016 में, एक स्वयं घोषित विजेता स्लैश रियलिटी टीवी होस्ट स्लैश रीयल एस्टेट मुगल पर यौन उत्पीड़न की कई महिलाओं ने आरोप लगाया था और बाद में अमेरिकी राष्ट्रपति पद जीता था। एक दोषी सीरियल बलात्कारकर्ता और बाल मोलेस्टर, जेरी सैंडुस्की, पेन स्टेट में सेवानिवृत्त फुटबॉल कोच; खेल में कहीं और, लांस आर्मस्ट्रांग ने अपने सात टूर डी फ्रांस की जीत के बारे में झूठ बोलने के बाद आवाज उठाई- और इसके बारे में कोई पछतावा नहीं था। हार्वे वेनस्टीन के कथित बलात्कार के परिणामस्वरूप उनकी हालिया गिरफ्तारी हुई, लेकिन वह अपने वयस्क मंत्रमुग्ध और अचानक, शत्रुता के हिंसक प्रदर्शनों के लिए भी जाने जाते थे। एक प्रसिद्ध फिल्म समीक्षक ने टिप्पणी की, “वह क्रूर और अपमानजनक हो सकता है … लेकिन उसने हमें दिए गए संस्कृति के महान कार्यों को देखें।” उनके सहायक लोगों ने यह जान लिया कि उन होटल के कमरों में क्या हो रहा था। इसी प्रकार, मंगल हिल चर्च में बुजुर्गों ने मार्क ड्रिस्कॉल के सत्ता के हानिकारक दुर्व्यवहार, बाइबल की गलत व्याख्यात्मक व्याख्याओं और उनके झुंड को बढ़ाने के बेईमान तरीकों के बारे में पता था- और उन्हें रोकने के लिए कुछ भी नहीं किया।

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हाल ही में सजाए गए मार्टिन श्रेरेली के स्टीव जॉब्स के उद्यमियों ने कथित तौर पर काम किया है कि उनके “प्रतिभा” और सफलता ने उन्हें सभ्य मनुष्यों की तरह कार्य करने की आवश्यकता से वंचित कर दिया है। इनमें से बहुत से लोग इंटरनेट, प्रौद्योगिकी और उद्यम पूंजीगत वित्त पोषण की बहुतायत के बीच रैंकों में वृद्धि नहीं करते हैं, वे बिना किसी वास्तविक बकाया भुगतान के अरबों डॉलर के कारोबार शुरू करने में सक्षम हैं। और हम अमेरिकियों को मूर्तिपूजा करने के दोषी हैं।

मैं औसत पुरुषों के अध्ययन में इतना रूचि क्यों रखता हूं? मैंने उन्हें कार्रवाई में देखा है, और लोगों और संगठनों पर भारी नुकसान पहुंचाने के बाद, मैंने उनके मनोविज्ञान का अध्ययन किया। उनका व्यवहार अचंभित है, और यह गलत है – और मैंने कभी कल्पना की तुलना में बहुत अधिक प्रभावशाली प्रभाव डाले हैं। उनके बारे में कुछ भी किया जा सकता है? मेरा मानना ​​है कि यह कर सकता है।

लोकप्रिय ज्ञान के विपरीत, मतलब “परिणाम प्राप्त नहीं करता” है, और यह “काम नहीं करता है।” वास्तव में, आकर्षक शोध का एक बढ़ता हुआ शरीर केवल विपरीत दिखाता है। इसके बजाय, यह ऐसे नेता हैं जो लोगों को समर्थन और सशक्त करते हैं, प्रामाणिक नेतृत्व के साथ कार्य करते हैं, और विश्वास को प्रेरित करते हैं जो दीर्घकालिक में सर्वोत्तम परिणाम प्राप्त करते हैं। यह बोर्ड-इन व्यवसाय के साथ-साथ सामाजिक और राजनीतिक क्षेत्रों में भी सच है। हमें इस समस्या की सीमा के बारे में जागरूकता पैदा करने और मध्य पुरुषों के पीछे आने से रोकने की जरूरत है- इसके बजाय, हमें उन नेताओं के उदाहरण का पालन करना होगा जो लिंग इक्विटी और सामाजिक न्याय की बात करते हैं, और अपने नेतृत्व के व्यवहार के लिए संस्थानों को जिम्मेदार ठहराते हैं।

स्रोत: मार्क लिपटन

अगली पोस्ट में: औसत पुरुषों के मनोवैज्ञानिक आधार, और कुछ विज्ञान शामिल थे।

मार्क लिपटन, पीएचडी, न्यूयॉर्क में द न्यू स्कूल और मीन मेन के लेखक में प्रबंधन के स्नातक प्रोफेसर हैं। 40 से अधिक वर्षों के लिए, उन्होंने फॉच्र्युन 500 निगमों, विचार टैंक, परोपकारी, लाभ के लिए, और स्टार्टअप की सलाह दी है।