मनोविज्ञान दुनिया

Articles of प्रबंधन

नौकरी पर प्रबंधकों की समस्याएं और एक ढूँढना

स्रोत: ल्यूमैकआर्ट, सीसी 2.0 मैं जल्द ही सिलिकॉन वैली इंजीनियरिंग नेतृत्व समुदाय-प्रबंधकों और अधिकारियों के एक समूह में बोलूंगा। उन्होंने मुझे चार प्रश्नों को संबोधित करने के लिए कहा है मेरे जवाब मोटे तौर पर लागू होते हैं, इसलिए मुझे लगा कि मैं उन्हें आपके साथ साझा करता हूं। 1. कई प्रबंधकों के पास समय-सीमा […]

चलो मेरे लोग वेब सर्फ – वे और अधिक उत्पादक हो जाएगा!

कंपनियों को खो उत्पादकता के बारे में बहुत चिंता है कुछ सॉफ्टवेयर पर लाखों खर्च फेसबुक, ट्विटर, यूट्यूब, या ऑनलाइन शॉपिंग का उपयोग करने से कर्मचारियों को ब्लॉक करने के लिए। हाल ही के एक अध्ययन में इस दृष्टिकोण का सवाल है वास्तव में, थोड़ा सर्फिंग उत्पादकता बढ़ाने लगता है एक हालिया अध्ययन में, डॉ […]

सोशल मीडिया पर 5 तरीके अधिक प्रामाणिक होने के लिए

स्रोत: अनसप्लैश, क्रिएटिव कॉमन्स शून्य मनोविज्ञान में, शब्द "इंप्रेशन प्रबंधन" का वर्णन करने के लिए प्रयोग किया जाता है कि हम कैसे चुनते हैं कि हम खुद को सार्वजनिक रूप से कैसे पेश करते हैं। हम में से अधिकांश दो प्रतिस्पर्धात्मक ड्राइव करने के विचार से संबंधित हो सकते हैं: (ए) हमारे सर्वश्रेष्ठ स्व प्रदर्शित […]

सबसे ज्यादा परेशान बच्चों के लिए राज्य बजट कटौती का मतलब क्या है

जोसेफिन जॉन्सटन और एरिक पालक द्वारा यदि आपका बच्चा 12 उत्तर, स्टॉनी ब्रुक विश्वविद्यालय अस्पताल में बच्चों के मनश्चिकित्सा यूनिट पर समाप्त होता है, तो शायद उन्हें एक या कई, गंभीर मानसिक रोगों का निदान किया गया है। वह (या वह) शायद असंख्य दवाओं को निर्धारित किया गया है स्कूल की जगह की मदद करने […]

एक जानबूझकर थ्रेड

न्यूयॉर्क टाइम्स की सर्वश्रेष्ठ बिक्री वाली किताब "एक अदृश्य थ्रेड" (हॉवर्ड बुक्स, 2011), लौरा श्राफ और एलेक्स टेरिशनोवस्की ने एक प्राचीन चीनी कहावत को जीवन दिया जो किताब के शीर्षक से प्रेरित था। वे एक 11 वर्षीय पैनहैंडलर, मॉरिस, और एक व्यस्त बिक्री कार्यकारी (लेखक लौरा) की कहानी लिखते हैं, जिनके लड़के के जीवन की […]

न्यू ट्रेन्ड्स शो "स्टिल प्रगति" के लिए हिलस की देखभाल

स्रोत: XLNTbrain LLC ™ Concussions को संपर्क खेल को मारना नहीं है, लेकिन हम उनसे बचने के लिए और गेम से सामना करने वाले संबंधित मस्तिष्क चोटों को जितना अधिक कर सकते हैं उतना बेहतर होगा। अधिक संगठनों के ध्यान में रखते हुए जागरूकता के लिए एक आंदोलन, सार्वजनिक और निजी क्षेत्रों के साथ गति […]

सहानुभूति का उपयोग करने के लिए सहानुभूति का उपयोग करना

इस कहानी पर विचार करें, दो महिला मैकडॉनल्ड्स में चलते हैं और उनके भोजन का आदेश देते हैं। जब भुगतान करने के लिए समय आता है, तो महिलाएं एक पचास डॉलर का बिल बनाती है और इस बिंदु से यह सब ढलान पर चला जाता है। क्यूं कर? क्योंकि खजांची या तो बिल की प्रामाणिकता, […]

अपमानजनक मालिकों और अस्वस्थ कार्यस्थल पर कम नीच – भाग 1

"मैं आपको बता दूँ कि वास्तविक समस्या क्या है," राल्फ ने मुझे एक विश्वास मुस्कान के साथ बताया "मैं एक उच्च स्तरीय कलाकार हूं लेकिन मेरे चारों ओर अधिकांश लोग – मेरे साथियों, प्रत्यक्ष रिपोर्ट, ऊपरी प्रबंधन – वे अक्षम, झटके, या कुल बेवकूफ हैं अपना चयन ले लो।" "यह कंपनी अक्षमता की कीमत है," […]

कभी भी किसी को खोला गया एक खुला पत्र

पिछले दशक या उससे भी कम समय तक किसी को भी हटा दिया गया है: मेरे पास एक साधारण संदेश है जिसमें पांच शब्द शामिल हैं, जो मुझे आशा है कि थोड़ा सांत्वना हो सकता है: अपराध को अलविदा कहो। यह आपकी कभी मदद नहीं करेगा, और डोनट्स के लिए डॉलर आपको पहले स्थान पर […]

उच्चारण मानसिक रूप से बीमार और कोशिश करने के लिए वजन कम

कल्पना कीजिए कि एक बार पतली होने के साथ नौकरी, एक घर और एक सामाजिक जीवन और उसके बाद, आपके दिमाग की न्यूरोकेमेस्ट्री में कुछ दर्दनाक परिवर्तनों के कारण, वसा, बेरोजगार और सामाजिक रूप से अलग हो। आपकी दवा के संयोजन, जो आपको अत्यधिक खाने के लिए पैदा कर रहा है, आमतौर पर काम और […]
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