हममें से कितना बनाम बनाम बनाया गया है?

मनोविज्ञान में सबसे महत्वपूर्ण सवालों में से एक यह है कि हमारे व्यवहार और हमारे व्यक्तित्व पैदा होते हैं या बनाते हैं। आनुवंशिक रूप से निर्धारित कितना है, और हमारे पर्यावरण का कितना उत्पाद है? यहां जो शोध है वह महान एथलीट, माता-पिता, नेताओं और प्रेमी होने के बारे में हमें बताता है।

एथलीट। हालांकि यह सच है कि आनुवांशिकी एथलेटिक क्षमता (शायद 50% से अधिक अच्छी तरह से) में एक बड़ा हिस्सा खेलते हैं, कुछ एथलीट बिना कड़ी मेहनत, प्रशिक्षण, प्रतिस्पर्धी लक्ष्यों को स्थापित करने, और भाग्य का एक हिस्सा है जो उन्हें गंभीर चोट से बचने की अनुमति देता है ।

पेरेंटिंग। सामान्य ज्ञान हमें बताता है कि एक अच्छा माता पिता होने के बारे में मुख्य रूप से सीखने के बारे में है – सकारात्मक माता-पिता के रोल मॉडल होने और माता-पिता के कौशल को विकसित करने के लिए कड़ी मेहनत करना। हालांकि, पेरेंटिंग अध्ययनों का एक मेटा-विश्लेषण बताता है कि 23 से 40 प्रतिशत अच्छे पेरेंटिंग के बीच आनुवांशिक है यह अनुमानित प्रतिशत सकारात्मक और नकारात्मक भावनाओं से जुड़ा है जो माता-पिता अपने बच्चों के बारे में पकड़ते हैं और माता-पिता होने के नाते

नेतृत्व जुड़वां अध्ययनों से, सामाजिक वैज्ञानिकों ने निर्धारित किया है कि नेतृत्व लगभग 40% आनुवांशिक है और लगभग 60% "बनाया" यह समझ में आता है क्योंकि यह दोनों प्राकृतिक ड्राइव और व्यक्तित्व विशेषताओं हैं जो एक व्यक्ति को एक नेता बनना चाहते हैं, और इसके द्वारा देखा जा सकता है दूसरों को अच्छी नेतृत्व वाली सामग्री के रूप में, लेकिन नेतृत्व ही, विशेष रूप से अच्छा नेतृत्व, एक जटिल सामाजिक भूमिका है जिसमें काफी कुछ सीखने और विकास की आवश्यकता होती है।

लव एंड सेक्स शोधकर्ताओं ने निर्धारित किया है कि यौन ड्राइव का एक आनुवंशिक लिंक है, कुछ व्यक्तियों (लगभग 20% आबादी) के पास बहुत अधिक मजबूत और आनुवंशिक रूप से जुड़े सेक्स ड्राइव है। हालांकि, आनुवांशिक ड्राइव की तुलना में सेक्स और संभोग के लिए बहुत अधिक है। कई क्षमताओं की तरह, एक असाधारण प्रेमी होने के नाते काफी हद तक सीखने के बारे में है कि किसी भागीदार की जरूरतों के प्रति सजग और उत्तरदायी कैसे होना चाहिए।

इसलिए, जब यह एक महान खिलाड़ी, माता-पिता, नेता या प्रेमी होने की बात आती है, तो उत्तर है: दोनों! आनुवंशिक प्रभाव और पर्यावरण दोनों हमारे जटिल भूमिकाओं और कौशल के विकास में एक भूमिका निभाते हैं, लेकिन प्रतिशत भिन्न होते हैं।

ट्विटर पर मुझे फॉलो करें:

http://twitter.com/#!/ronriggio

छवि: विकिमीडिया

संदर्भ

अरवे, आरडी, रोटंडो, एम।, जॉनसन, डब्लू।, झांग, जेड, और मैकग्यू, एम। (2006)। नेतृत्व की भूमिका निभाने के निर्धारकों: आनुवंशिक और व्यक्तिपरक कारक नेतृत्व तिमाही, 17, 1-20

क्लाह्र एंड बर्ट (2014) पेरेंटिंग में व्यक्तिगत मतभेद के एटियलजि को समझना: व्यवहार आनुवांशिक अनुसंधान का एक मेटा-विश्लेषण। मनोवैज्ञानिक बुलेटिन, 140, 544-586

सिय्योन, आई, एट अल (2006)। डोपामाइन डी 4 रिसेप्टर जीन (डीआरडी 4) में पॉलीमॉर्फिजैम्स मानव यौन व्यवहार में व्यक्तिगत मतभेदों में योगदान करते हैं: इच्छा, उत्तेजना और यौन कार्य। मौलिक साइकोट्री, (वी 11), 782-786

Intereting Posts
कैसे हास्य आपके रिश्ते को बदल सकता है 52 तरीके मैं तुम्हें प्यार दिखाएँ: चुनना ओसीबी: क्या आपको प्राप्तकर्ता की बीमारी है? अच्छा दोस्त या प्रभावी एनैबलर? एक कामयाब: क्या मुझे एक रेस्तरां खोलना चाहिए? क्या बैचलर अंततः "वन" खोजेंगे? धमकी से खुद को बचाने का सबसे अच्छा तरीका क्या है? हमारे सर्वोत्तम क्षणों को याद रखने में शक्ति Be-Frazzled के बजाय होना चकाचौंध मुझे खेद है, घायल चिकित्सक 'स्टार वार्स: द फोर्स अवाकेंस' को "हीरोइन जर्नी" न सिर्फ एक और डैडी ब्लॉग क्या आप एक जेलिफ़िश या डॉल्फ़िन हैं? डॉ। जेनेट खज़ाना विकार देखभाल करने वालों के खाने के प्रकार बताते हैं हमारे सिर में भागो ट्रेन रिश्ते को एक दूसरा मौका देना