स्रोत: पिक्साबे, CC0 सार्वजनिक डोमेन
हम एक एमडी को वैध ठहराने की कोशिश करते हैं, जो रोगी को रोग-रहित देखभाल का विकल्प प्रदान करता है: संभावना-दर-असफल, महंगे, दर्दनाक उपचार के साथ इलाज के अतिरिक्त प्रयासों के बजाय आराम पर ध्यान केंद्रित करना।
सलाह के लिए परामर्शदाताओं की सराहना की संभावना कम है। अधिकांश काउंसलर एक ऐसे ग्राहक के साथ सामना कर चुके हैं, जिनकी स्थिति, उदाहरण के लिए, चिंता या अवसाद, उनका मानना है कि अधिक सत्रों के समय और लागत को उचित ठहराने के लिए पर्याप्त रूप से सुधार की संभावना नहीं है। फिर भी काउंसलर क्लाइंट को उक्त स्थिति में सुधार करने में मदद करने का प्रयास जारी रख सकता है। या यदि काउंसलर का मानना है कि ग्राहक के समय या धन के लायक होने की संभावना नहीं है, तो वह सुझाव देता है कि सत्र बंद कर दिया जाए या एक रेफरल किया जाए।
उस बिंदु पर, ऐसे काउंसलर एक विकल्प जोड़ना चाहते हैं: पैलिलेशन, यानी क्लाइंट को यथास्थिति का अधिकतम लाभ उठाने में मदद करना। उदाहरण के लिए, काउंसलर कुछ ऐसा कह सकता है, “मुझे आश्चर्य है कि अगर हम आपकी स्थिति का अधिकतम लाभ उठाने पर ध्यान केंद्रित नहीं करना चाहते हैं, उदाहरण के लिए, अपने अवसाद को समायोजित करने के लिए अपने काम और व्यक्तिगत जीवन का प्रबंधन करना, और अधिक पर ध्यान केंद्रित करना शांति से अपने बुरे एपिसोड की सवारी करें, यह जानकर कि आप भी पास हो जाएंगे। तुम क्या सोचते हो?”
जाहिर है, उपशामक परामर्श का विचार परामर्शदाता और ग्राहक दोनों के प्रतिरोध को बढ़ा सकता है। क्लाइंट की स्थिति को सुधारने की कोशिश करना मुश्किल है, और एमडी के मरीज की तुलना में क्लाइंट प्रतिरोध काउंसलिंग क्लाइंट में अधिक हो सकता है। सब के बाद, उपशामक देखभाल का सुझाव देने वाला एक चिकित्सक कई रोगियों के अध्ययन से ठोस परिणाम डेटा को इंगित कर सकता है, उदाहरण के लिए, स्टेज 4 अग्नाशय का कैंसर। एक काउंसलर आसानी से ठोस डेटा को इंगित नहीं कर सकता है जो क्लाइंट के लिए खराब संभावनाओं का सुझाव देता है, उदाहरण के लिए, उपचार-प्रतिरोधी चिंता, अकेले एक करियर काउंसलर को ठोस सबूत दिखाते हुए आगे बढ़ने दें जो एक बेहतर बेहतर भुगतान वाली नौकरी की खोज करने के लिए और अधिक प्रयास भी है फल सहन करने की संभावना नहीं है।
ग्राहकों के लिए उपशामक विकल्प प्रस्तुत करने में, निश्चित रूप से, शब्दांकन महत्वपूर्ण है। यहाँ एक और उदाहरण है, कैरियर काउंसलिंग में यह एक, मेरी विशेषता है, लेकिन अन्य प्रकार के काउंसलर भी इस तरह के दृष्टिकोण को उपयोगी पा सकते हैं:
आपने हमारे दस सत्रों के दौरान और उसके बाद भी कड़ी मेहनत की है और मैं समझ सकता हूं कि आपके पास एक बेहतर नौकरी पाने के लिए कितना निराशाजनक होना चाहिए कि आपके पास एक बेहतर नौकरी नहीं है। मैं आपकी मदद करना जारी रखने के लिए तैयार हूं, शायद फिर से मौलिक रूप से भी बदल जाए। आपकी नौकरी-खोज की रणनीति। या आप महसूस कर सकते हैं कि आपको हमारे काम को एक साथ बंद करना चाहिए और इसे अकेले या किसी अन्य परामर्शदाता के पास जाना चाहिए। लेकिन एक और विकल्प है जिसे मैं पेश करना चाहता हूं। यदि आप चाहें, तो इस धारणा पर आगे बढ़ सकते हैं कि, कम से कम, यह वह काम है जो आप थोड़ी देर के लिए करने जा रहे हैं, और हम यथास्थिति का अधिकतम लाभ उठाने पर ध्यान केंद्रित कर सकते हैं: अपने मौजूदा डॉलर को बढ़ाकर इसके अलावा, अपनी वर्तमान नौकरी को और अधिक सुखद बनाने के लिए और अधिक तरीके खोजने, यहां तक कि, यदि आप चाहें, तो आपको एक रोमांटिक साथी खोजने में मदद करता है जो एक अच्छी आय बनाता है। तुम क्या सोचते हो?
टेकअवे
न तो काउंसलर और न ही ग्राहक बीमारी को स्वीकार करना पसंद करते हैं। लेकिन कभी-कभी यह अधिक होनहार क्षेत्र में प्रयासों को पुनर्निर्देशित करने के लिए बुद्धिमान है। देश के गायक केनी रोजर्स ने चेतावनी दी, “आप जानते हैं कि उन्हें कब पकड़ना है, उन्हें कब तह करना है, उन्हें पता है कि दूर चलना है।” मैं जोड़ता हूं, “मुझे पता है कि खेल कब बदलना है।”
मैंने YouTube पर यह जोर से पढ़ा।