रे द्वारा बी विलियम्स और डार्सी रेज़ैक
यह अक्सर कहा गया है कि आपका नेटवर्क आपकी नेट वर्थ है। यह एक सफल कैरियर और सामाजिक जीवन के विकास में आपकी सबसे बड़ी संपत्ति हो सकती है। लेकिन क्या अधिक महत्वपूर्ण है, आप दूसरों की सेवा में हैं सभी अक्सर, लोग नेटवर्किंग को परिभाषित करते हैं, एक ट्रांजेक्शनल रिश्ते के रूप में – जब आप दूसरे लोगों को एक साथ जोड़ते हैं, तो आप इसके लिए किसी रूप में चुकाए जाने की उम्मीद करते हैं। वास्तव में, वाक्यांश, "आप मुझे एक है" अक्सर सुना है
यदि आपके पास कभी भी एक व्यावसायिक संपर्क या मित्र था, तो आप किसी से मिलकर, आप तुरंत उनसे चुकाने की उम्मीद करते हैं, शायद आपको दायित्व की भावना या असंतोष का अनुभव हो। यह ब्रोकरिंग है, नेटवर्किंग नहीं है डार्सी रेज़ैक की किताब, द फ्रॉग एंड द प्रिंस और उनकी सबसे हाल की किताब, वर्क द पॉण्ड में! (प्रेंटिस हॉल) उन्होंने Positive Networking® नामक लोकाचार को चैंपियन करके अपने सिर पर इस अवधारणा को बदल दिया। यह पता चल रहा है कि आप किसी और के लिए क्या कर सकते हैं दूसरे शब्दों में, नेटवर्किंग आपके बारे में नहीं है और दूसरों को आपकी सहायता कैसे कर सकते हैं इसके बजाय, यह दूसरों के बारे में है, और आप उनकी मदद कैसे कर सकते हैं।
क्यो ऐसा करें? चूंकि यह कठिन हो रहा से रोकता है, यह व्यक्तियों पर सभी दबाव लेता है अब, उन्हें नेटवर्किंग इवेंट में जाने और खुद को बेचने की ज़रूरत नहीं है। परन्तु सबसे महत्वपूर्ण बात यह है कि यह उन रिश्तों और प्रतिष्ठा के बारे में है जो आप अपने समुदाय में एक संबंधक के रूप में बनाना चाहते हैं, जो लोग भरोसा करते हैं, सम्मान करते हैं और पसंद करते हैं
संभवतया कुछ भी नहीं है, जो कि क्षमता के कारक से ज़्यादा ज़रूरी है, टिम सैंडर्स द्वारा लिखी जाने वाली एक शब्द, एस वर्ल्ड ऑफ़ वर्क, लव इज़ ए किलर ऐप , और टी लिकिबटी फैक्टर के लेखक हैं। सैंडर्स और रेज़ैक दोनों इस बात को साझा करते हैं कि बदले में किसी चीज की उम्मीद के बिना, अपने ज्ञान और संपर्कों को उदारता से देने से सबसे बढ़िया व्यवसाय रणनीति है यह व्यापार, जीवन के लिए विश्वास, सम्मान, संबंध और प्रतिष्ठा बनाता है
यह एक विशेष रूप से अच्छी व्यवसाय रणनीति क्यों है? दो कारण हैं: आपके ज्ञान और नेटवर्क को देने के लिए इसके लिए कुछ भी लागत नहीं है, और न ही कई गुना होने की तुलना में आपको अपने नेटवर्क पर कॉल करने होंगे। उन्हें पता चल जाएगा कि आप उनके लिए ऐसा करेंगे। यह एक नेटवर्क की शक्ति है; रेज़ैक कहते हैं, "यह हमेशा चालू रहता है।"
तो क्या ये चीजें हैं जो आप दूसरों के लिए कर सकते हैं? यह वह व्यक्ति है जिसे आप एक ऐसे ईवेंट में मिलते हैं जिसका व्यवसाय कार्ड आप लेते हैं, और उसके बाद अगले दिन उन्हें किसी और से मिलना चाहिए जिससे उन्हें मिलना चाहिए। यह वह ईमेल है जिसे आप कुछ ऐसी जानकारी साझा करने के लिए भेजते हैं जो अन्य पार्टी के लिए मूल्यवान या दिलचस्प है। यह एक दोस्त को दोपहर का भोजन करने का निमंत्रण है जिसने अपना काम खो दिया है। यह एक सहयोगी या परिचित को हस्तलिखित नोट है जिसे पुरस्कार, एक पदोन्नति या विशेष मील का पत्थर मिला है यह एक घटना में एक दीवार फ्लॉवर बचाव है यह मंडली खोल रहा है जब कोई आपके समूह में जुड़ जाता है। यह आपके नेटवर्क में नए लोगों को आमंत्रित करने और जानकारी साझा करने और आपके कनेक्शन
इसे आज़माएं: एक नेटवर्किंग दोपहर का मेजबान करें जहां कम से कम तीन लोगों को आमंत्रित किया गया है, जो आपकी राय में, कुछ पारस्परिक हितों का होगा, और आपके पास अपने या अपने हितों को आगे बढ़ाने का कोई एजेंडा नहीं है अगर आपने ऐसा किया है कि एक हफ्ते में एक साल में भी आधे वर्ष के लिए, उस 75 लोगों को आप उदारतापूर्वक एक साथ लाया है यह कितना अच्छा नेटवर्क है विडंबना यह है कि, इसे विकसित करने की उदारता के माध्यम से एक नेटवर्क को विकसित करने, पोषण और खेती करने का सबसे अच्छा तरीका है।
डार्सी रेज़ैक वैंकूवर बोर्ड ऑफ ट्रेड के प्रबंध निदेशक और मुख्य सहभाग अधिकारी हैं , और कॉरपोरेट नागरिकता और जुड़ाव के लिए रिक्स सेंटर के सीईओ और कार्य पॉन्ड के लेखक हैं !
