सार्वजनिक अच्छे के लिए: आप कितना फर्क कर सकते हैं?
जनीन *, अपने चालीसवें वर्ष में एक पेशेवर, कहते हैं कि वह एल्यूमीनियम पन्नी या प्लास्टिक की चादर का उपयोग नहीं करता है, क्योंकि वे पर्यावरण के लिए इतने खराब हैं उसका मित्र लुसी *, हालांकि, कहता है कि वह पर्यावरण को बचाने की कोशिश कर रही है "यह संभवतः एक व्यक्ति को प्लास्टिक की चादर का उपयोग करना बंद करने या बंद करने के लिए क्या अंतर कर सकता है
जब वह अपने दांतों को बुझ रही है, या किराने की दुकान में पुनर्नवीनीकरण की थैलियों का उपयोग कर रहा है? "
यह एक सवाल है, हम में से बहुत से स्वयं पूछते हैं। जब हम किसी दुकान के स्टायरोफोम कप के लिए ले-आउट कॉफी के बजाय ट्रैवल मैग का उपयोग करते हैं तो यह कितना प्रभाव डालता है? क्या एक दान या लघु घंटों में स्वयं का स्वयंसेवक काम करने में हमारे छोटे योगदान में क्या अंतर है, चाहे राजनीतिक अभियान के लिए, खाना पेंट्री, बच्चों को पढ़ाना, या कुछ और, चीजों की योजना बनाएं? वास्तव में हम दुनिया पर कितना प्रभाव पा सकते हैं?
संयुक्त राज्य अमेरिका के राष्ट्रपति के चुनावों के करीब आने के कारण आज हमारे पास ज्यादा शक्ति नहीं होने की भावना भी नीचे पड़ रही है। कई सालों में पहली बार राजनीति ने मेरे कार्यालय में लगभग हर चिकित्सा सत्र में प्रवेश किया है निरंतर नहीं, नियुक्ति के दौरान, लेकिन किसी सत्र के दौरान कहीं न कहीं अभियान, चुनाव, उम्मीदवारों या हमारे देश की स्थिति के बारे में कुछ कहेंगे।
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- 'न्यू सिंड्रोम' सिंड्रोम
- मनोवैज्ञानिक नायक
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और लगभग अनिवार्य रूप से, वे अपने विचारों को उच्छ्वास से कहते हैं, "आप क्या कर सकते हैं?" और किसी और चीज़ पर वापस जाएं
जर्नल सोशल साइंस रिसर्च जर्नल में प्रकाशित एक अध्ययन हमें असहायता की इन भावनाओं के बारे में कुछ समझने में मदद करता है। ग्रोनिंगन यूनिवर्सिटी (नीदरलैंड्स) और उनके सहयोगी डाइको एम। बेकर, जो विभाग में पीएचडी उम्मीदवार हैं, में समाजशास्त्र के सहायक प्रोफेसर याकूब दिज्क्स्ट्रा, हमें बताती हैं कि "सामाजिक दुविधाओं" नामक असंबंधित व्यक्तियों के बीच सहयोग में कठिनाई लंबे समय से हुई है सामाजिक वैज्ञानिकों के लिए ब्याज की कुछ हिस्सों में, वे कहते हैं, यह ब्याज कुछ आश्चर्यजनक तथ्य से आता है कि इस तरह के सहयोग की तुलना में हम कल्पना कर सकते हैं।
ऐसी परिस्थितियों में हमारे पास होने वाले प्रभाव को "सामाजिक प्रभावकारिता" कहा जाता है। यदि आपको लगता है कि आपके पास सामाजिक प्रभाववादिता है, तो आप लोगों की भलाई के लिए कुछ करने की कोशिश में भाग लेने की अधिक संभावना है, अगर आपको लगता है कि आप ' टी कि शक्ति है यह अच्छी तरह समझ में आता है, बिल्कुल। लेकिन आप सामाजिक प्रभावकारिता की भावना क्या देते हैं?
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डिज्कास्ट्रॉ और बेकर ने अवधारणा को दो घटकों में तोड़ दिया, "सामग्री" और "प्रासंगिक" प्रभावकारिता सामग्री प्रभावकारिता, उद्देश्य, विशेषताओं जैसे संसाधनों, शक्तियों और कौशल जैसे कि हम परिवर्तन करने के किसी भी प्रयास में तालिका में लाते हैं। प्रासंगिक प्रभावकारिता में समूह या संगठन के अन्य सदस्यों की सामग्री प्रभावकारिता के बारे में हमारे विश्वास शामिल हैं, जो हम शामिल हैं। यह उनके व्यवहार के संबंध में हमारी उम्मीदों के भी शामिल है।
तो ठीक है, आप अपने योगदान के प्रभाव के बारे में और अधिक आशाशील महसूस करेंगे यदि आप एक ऐसे समूह का हिस्सा हैं जिसे आपको लगता है कि जो अन्य लोगों की पेशकश करने के लिए कुछ है और जो आपके साथ समूह में आपके साथ लाने का अच्छा उपयोग करेंगे ।
लेकिन उनके सबसे दिलचस्प निष्कर्षों में से एक यह था कि आप पूरी तरह से भाग लेने के लिए, अपने समूह के अन्य लोगों की तुलना में आपको अपने योगदान के स्तर के बारे में थोड़ा अनिश्चितता की आवश्यकता है!
उन खेलों की एक श्रृंखला का उपयोग करते हुए जिसमें प्रतिभागियों को शुरू करने के लिए विभिन्न अंक दिए जाते हैं और फिर उन बिंदुओं को एक समान लक्ष्य में "निवेश" करने के लिए कहा जाता है, डिज्स्ट्रा और बेकर ने पाया कि खिलाड़ियों का योगदान होने की संभावना है जब वे अन्य खिलाड़ियों के बारे में अनिश्चित होते हैं दोनों सक्षम और निवेश करने की योजना बना रहे थे
दूसरे शब्दों में, जब खिलाड़ियों को यकीन नहीं होता कि अन्य खिलाड़ियों की तुलना में उनकी अपनी प्रभावकारिता कैसे मापा जाए, तो वे अपने सारे अंक को आम पूल में डाल दिया।
हमारी अत्यधिक प्रतिस्पर्धी दुनिया में, यह विश्वास करना लगभग असंभव लगता है !!! ऐसा लगता नहीं होगा कि किसी भी गतिविधि को चलाया जा रहा है, जिसमें धर्मार्थ योगदान और समूह में भागीदारी शामिल है जो अच्छा करने की कोशिश कर रहे हैं, आप यह जानना चाहेंगे कि आप जो पेशकश कर रहे हैं, दूसरों को क्या दे रहा है की तुलना में? और हां, वास्तव में, कुछ परिस्थितियों में, यह जानते हुए कि वे अन्य खिलाड़ियों की तुलना में कम पेशकश करने वाले थे, किसी व्यक्ति की भागीदारी को प्रभावित करते थे – तब भी जब उन्हें पता था कि जिस तरह से खेल की स्थापना की गई थी, उनके प्रभाव ने बराबरी की होती सबसे अधिक अंक वाले खिलाड़ियों का प्रभाव!
डिज्क्स्ट्रा और बेकर इस बारे में निश्चित नहीं हैं कि यहां पर कुछ फर्क क्या है। लेकिन मैं सोच रहा हूं कि ऐसा हो सकता है कि जब आप योगदान करना चाहते हैं, और आपको नहीं पता कि किसी और को कितना योगदान करना है, हो सकता है कि आप ऐसा ही करते हैं जो आपके लिए सबसे अधिक समझ में आता है, अपने कौशल और क्षमताओं को देखते हुए।
एक व्यावहारिक स्तर पर, एक समस्या यह है कि जब आपके पास स्वयंसेवा की स्थिति में पेश करने के लिए कम भौतिक सामान होता है, चाहे वह धन, शक्ति या कुछ विशेष कौशल का मतलब हो, तो संभवतः आपको कम रोचक काम दिया जाएगा। भरने वाली लिफाफे, एक कार्य अक्सर नए स्वयंसेवकों को दिया जाता है, यह एक ऐसा गतिविधि नहीं है जो किसी भी समूह में हममें से अधिकांश शामिल होते हैं, इससे कोई फर्क नहीं पड़ता कि हम उनके काम का कितना महत्व देते हैं।
ऐसा लगता है कि इस अध्ययन में सभी प्रकार के आकर्षक प्रभाव हैं उदाहरण के लिए, कुछ हालिया प्राकृतिक आपदाओं के बाद, उन लोगों के बारे में लेखों का एक बंटवारा हो रहा है, जो उन जगहों में दिखाए गए हैं जहां पहले से ही पर्याप्त भोजन और आश्रय नहीं है, या फिर कपड़े भेजने के लिए आगे की समस्याएं पैदा करने में मदद करना चाहते हैं उपयोग नहीं किया जा सकता। ये भलाईदार दाताओं ने 'दूसरा आपदा' करार दिया। अधिक सफल सहयोग व्यक्तियों के बीच संचार और सहयोग के एक उच्च स्तर को शामिल करेगा और समुदाय की सहायता करेगा।
जब मैंने इन विचारों को जनेन पर बताया, तो उसने कहा, "ठीक है, यह मेरे लिए समझ में आता है। मैं जो कुछ कर सकता हूं, मैं करने की कोशिश कर रहा हूं, और मुझे पता है कि वहाँ बहुत सारे अन्य लोग एक ही बात कर रहे हैं। शायद मुझे उस संगठन में शामिल होना चाहिए जो वास्तव में एक अंतर बनाने में सक्षम है। "
दूसरी तरफ, लुसी ने कहा, "इसलिए मैं सही हो सकता हूं कि मैं खुद से बहुत बड़ा अंतर नहीं बना सकता हूं; लेकिन अगर मैं अन्य लोगों के एक बड़े समूह के साथ मिलकर काम करता हूं, जो एक ही काम पर काम कर रहे हैं तो क्या मुझे और अधिक प्रभाव पड़ सकता है? "उसने कहा," ठीक है, और तुम क्या कह रहे हो, मुझे उस समूह को खोजना होगा जिसमें विभिन्न लोगों कौशल … और एक लक्ष्य … और जहां मुझे यकीन नहीं है कि हर कोई इस लक्ष्य की ओर योगदान करना चाहता है। "उसने एक मिनट के लिए बंद कर दिया और कहा," यह करना मुश्किल नहीं होगा … "
मैं आपके विचारों के बारे में उत्सुक हूं। क्या ये निष्कर्ष अपने अनुभवों से मेल खाते हैं या नहीं? और क्या आप यह समझ सकते हैं कि आप यह कैसे समझते हैं कि यह कार्य करता है या नहीं?
http://www.iflscience.com/environment/one-simple-act-to-stop-climate-cha…
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डिज्स्ट्रा, जे।, बैकर, डीएम, रिलेशिप पावर: सामाजिक दुविधाओं में सामग्री और प्रासंगिक तत्वों का विषय, सामाजिक विज्ञान अनुसंधान (2016) http://dx.doi.org/10.1016/j.ssresearch.2016.08.011
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