वैश्विक स्तर पर, हम एक नेतृत्व संकट में हैं – कम से कम 86% उत्तरदाताओं के अनुसार ग्लोबल एजेंडे पर सर्वेक्षण के लिए।
फिर भी, 21 वीं शताब्दी की शुरुआत में विभिन्न प्रकार के सफल नेतृत्व की आशा है। नेतृत्व की एक कोचिंग शैली- जो तमाम स्थितियों में प्रयुक्त होती है – उन नेताओं के लिए एक आश्चर्यजनक रूप से प्रभावी पूरक हो सकती है जो दूसरे पर एक चरम या प्रेरक और दूरदर्शी पर निरंकुश हो जाते हैं।
मैं कई तरह के उद्योगों से नेताओं का साक्षात्कार कर रहा हूं ताकि 21 वीं शताब्दी के शुरुआती दिनों में विचारशील नेतृत्व किस तरह दिखता है और लगता है।
बुद्धि, बहुमुखी प्रतिभा, गर्मी – ये लक्षण आसानी से एक टीम, दर्शक या दुश्मन डाल सकते हैं और उन्हें बदलने के लिए तैयार कर सकते हैं उन गुणों का वर्णन भाग माइकल बेंगे स्टैनेर की विशिष्ट नेतृत्व शैली में है। बॉक्स ऑफ क्रायंस के संस्थापक और वरिष्ठ साथी, माइकल नेताओं और संगठनों को कम काम और बेहतर काम करने में मदद करने के लिए प्रतिबद्ध है। लेखक अनस्टक हो जाओ और जाओ और अधिक महान कार्य करें (वर्कमान पब्लिशिंग), माइकल की नई किताब कोचिंग आदतन है: कम लो, अधिक पूछें और जिस तरह से आप हमेशा के लिए लीड बदलें
किताब मुझे याद दिलाता है कि एक विचारशील नेता बनने के लिए शायद आप जो कुछ जानते हैं या कहें और इससे भी ज्यादा बात करें, आप कैसे पूछें और सुनें।
इस साक्षात्कार में, माइकल हमारे साथ इस प्रश्न को साझा करेंगे कि वह उम्मीद करते हैं कि इस साल और अधिक लोगों को इस वर्ष पर विचार किया जाएगा और उस बुद्धि का सा है जिसके लिए वह याद रखना चाहिए।
इस साक्षात्कार में, हम इसके बारे में भी बात करते हैं
माइकल बेंगे स्टैनिएर बॉक्स ऑफ क्रेएन्स के सीनियर पार्टनर हैं, जो अपने कोचिंग कार्यक्रमों के लिए जाना जाता है, जो कि 10 मिनट या उससे कम समय में समय-संकीर्ण प्रबंधकों को कोच में मदद करता है।
दस साल पहले क्रेयॉन के बॉक्स की स्थापना के रास्ते में, माइकल ऑस्ट्रेलिया, इंग्लैंड, अमेरिका और कनाडा (अपने वर्तमान घर) में रहते थे, जहां उन्होंने नवाचार और परिवर्तन प्रबंधन के क्षेत्र में काम किया था।
उन्होंने कई पुस्तकों को लिखा है, जिनमें से सबसे ज्यादा जाना जाता है डू मोर ग्रेट वर्क, ने दुनिया भर के लाखों लोगों द्वारा देखा गया लघु इंटरनेट वीडियो की एक श्रृंखला बनाई है, और ग्रेट वर्क एमबीए, एक वर्चुअल सम्मेलन का आयोजन किया था जिसमें 10,000 कुलसचिव। वह किताब एंड मैलारिया के गर्ववादी हैं, जो नेताओं के महान कार्य के बारे में निबंधों का एक संग्रह है जिन्होंने मलेरिया नो मोरे के लिए $ 400,000 की वृद्धि की है।
