यह समय है! छुट्टियां यहाँ हैं, और सभी संभव खुशी, हलचल, और मौसम के तनाव के साथ, कभी-कभी कार्यस्थल में एकल लोगों पर विशेष अपमान को जोर दिया जाता है। उनके सहकर्मियों और मालिकों, विश्वास करते हैं कि उनके पास "कोई नहीं" या "जीवन नहीं है", उन्हें छुट्टियों के लिए कवर करने की उम्मीद है
बेशक, यह धारणा है कि एकल लोगों के पास कोई भी व्यक्ति नहीं है, या कोई जीवन नहीं है, पूर्ण और पूर्ण बैल है मैंने इस ब्लॉग पर बेरहमी से और सिंगल आउट में मजाक किया है। जब मैंने अपनी किताब लिखी, तो पहले से ही बहुत कुछ सबूत मिला। तब से, कई राष्ट्रीय सर्वेक्षणों के परिणाम दिखाए गए हैं कि विवाहित लोगों से संपर्क करने, उनकी यात्रा करने, सलाह देने और उनके माता-पिता और भाई-बहनों का समर्थन करने की तुलना में एकल लोगों की संभावना अधिक है। वे अपने मित्रों और पड़ोसियों के साथ प्रोत्साहित, सहायता और सामूहीकरण की संभावना भी अधिक हैं। यह भी एक ऐसा व्यक्ति है जो काम के अधिक काम करते हैं – भावनात्मक, व्यावहारिक और वित्तीय – अंतर-निर्माण संबंधों को बनाए रखने का
एक कारण यह है कि लोग अपने गलत धारणाओं में क्यों रहते हैं कि एकल लोग "किसी के पास नहीं है" या "जीवन नहीं है" यह है कि बहुत से लोग जो एकल के लिए बहुत महत्वपूर्ण हैं, वे हमारी संस्कृति में मैत्रिमियाक के संस्कृति में अदृश्य हैं। पति और रोमांटिक साझेदारों को अंतहीन मनाया जाता है, लेकिन दोस्तों को "सिर्फ दोस्त" माना जाता है (जब भी दोस्ती ने कई विवाह समाप्त कर दिए हैं), भाई बहन कुछ भी नहीं हैं, लेकिन प्रतिद्वंद्विता के लिए सार है, और प्रेरणादायक आकाओं और अन्य महत्वपूर्ण आंकड़े समाज के संबंध नक्शे पर भी नहीं हैं। और, जैसा कि मैंने पहले चर्चा की है, बहुत से लोग स्वयं को समय देते हैं, परन्तु अकेलेपन का मूल्य हमारी सांस्कृतिक वार्तालापों में शायद ही कभी स्वीकार किया जाता है, खासकर उसके बुरे जुड़वां अकेलेपन की तुलना में।
कार्यस्थल में रोजमर्रा की जिंदगी में, कभी-कभी सिंगल्स को कवर करने के लिए कहा जाता है जबकि दूसरों को जल्दी छोड़ना पड़ता है या सप्ताहांत के काम या अपरिचित यात्रा की मांग करना पड़ता है। छुट्टियों के मौसम के दौरान, इस उम्मीद को रैंप किया जा सकता है अधिकांश सभी व्यस्त हैं, यहां तक कि फ्रिज्ज्ड भी हैं, और इसलिए लोग उनके टकसालों वाले रंग के चश्मे को देखते हैं और "देखते हैं" कि निश्चित रूप से एकल सुस्त उठा सकते हैं।
मुझे नहीं लगता कि एकल को छुट्टियों के लिए कवर करने से इंकार कर देना चाहिए – मुझे लगता है कि उन्हें सभी के साथ साझा करना चाहिए प्रत्येक कार्यकर्ता को अवकाश के समय में एक समान दायित्व रखना चाहिए, कोई सवाल नहीं पूछा। तो अगर आप अकेले हैं और एक सहकर्मी या मालिक आपको छुट्टी पर काम करने के लिए कहता है, तो शायद आप ऐसा कुछ कह सकते हैं, "ज़रूर, मैं इस एक को कवर करूंगा और आप अगले ले जा सकते हैं।" या "वह जीता ' इस बार मेरे लिए काम नहीं किया लेकिन मैं अगली बार कवर करने में प्रसन्न हूं। "अन्य सुझाव? कृपया अपनी टिप्पणियों में योगदान करें।
पिछले पोस्ट में, मैंने इन मुद्दों के बारे में अपने आप के लिए बोलने के जोखिमों को समझाया है मैंने यह भी प्रस्तावित किया है कि एक और कार्यस्थल की ओर एक कदम चेतना-इन मुद्दों के बारे में उठ रहा है। हम सभी को समझना चाहिए कि एकलवाद के मुद्दे व्यापक हैं – वे केवल विशिष्ट व्यक्ति श्रमिकों के बारे में नहीं हैं
ज्ञान का एक महान स्रोत, जब अपने सबसे अच्छे रूप में, मीडिया है आज, मुझे एक प्रमुख अखबार से एक रिपोर्टर ने संपर्क किया जो छुट्टियों के दौरान कार्यस्थल में सिंगल्स के अनुभवों के बारे में एक कहानी लिख रहा है। मुझे उसके प्रयासों का समर्थन करना अच्छा लगेगा क्या आपके पास कहानियां हैं जो आप उसके साथ साझा करने के लिए तैयार हैं? अकेले, क्या आपके सहकर्मियों और पर्यवेक्षकों की अपेक्षा है कि आप छुट्टियों के दौरान अपने विवाहित सहकर्मियों से ज्यादा काम करें? या नहीं? अगर आप उससे बात करना चाहते हैं, तो मुझे बताएं (मेरा ई-मेल पता मेरी वेबसाइट के संपर्क पेज पर है।) मैं उसे आपकी संपर्क जानकारी को आगे बढ़ाऊंगा वह विशेष रूप से उन लोगों से बात करने में रुचि रखते हैं जो पहचानने को तैयार हैं, लेकिन दूसरों की कहानियां भी सुनना चाहेंगे। मुझे इस गुरूवार (4 दिसंबर) से बताना। बेशक, आप यहां अपनी टिप्पणी पोस्ट कर सकते हैं।
एक अन्य मामले में, मैं सिर्फ सभी को यह बताना चाहता हूं कि मैं हमेशा आपकी टिप्पणियों और ई-मेल को पढ़ता हूं। जब आप एक विषय के बारे में पूछते हैं जिसके बारे में मुझे कुछ पता है, तो मैं दूसरों को विशेषज्ञता के साथ खोजने की कोशिश करता हूं और उनके साथ क्यू एंड ए भी करता हूं। इस स्थान के उन लोगों के लिए अधिक देखें, और आपके सुझावों के लिए फिर से धन्यवाद।
