किशोर, पहचान के संकट और विलंब

मैं क्या हूँ? मैं कौन हूँ? आश्चर्य की बात नहीं है, अगर आप इन सवालों का जवाब नहीं दे सकते हैं, तो आप procrastinate होने की अधिक संभावना है। (नोट: आप www.procrastination.ca पर संपूर्ण कारपे दीप कार्टून स्ट्रिप तक पहुंच सकते हैं)।

क्यों पहचान और विलंब? इस प्रश्न का उत्तर पहचान और एजेंसी के बीच एक दूसरे के बीच घूमता है। इसलिए, मैं दोनों पदों को परिभाषित करके शुरू करूँगा, और फिर हम कहानी के विलंब के हिस्से में वापस आ जाएगा।

पहचान यह है कि हम कौन हैं जो ज्ञान संभव स्वयं की वास्तविक "अन्वेषण" के माध्यम से (संभवतः उन 20 साल में पागल किशोर वर्ष या कैंपस जीवन) और अंत में "प्रतिबद्धता" के साथ स्फूर्त हो गया। यह होना चाहिए। यदि आपने मनोविज्ञान में कोई भी पाठ्यक्रम लिया है, तो मुझे यकीन है कि आप एरिक एरिकसन को याद करेंगे, जो सोशल डेवलपमेंट, मनोवैज्ञानिक संकट पर अपने सिद्धांत के लिए प्रसिद्ध है, और "पहचान संकट" के लोकप्रिय धारणा के लिए। जेम्स मैरिसिया ने इस काम पर बनाया 1 9 60 के दशक के अन्तर्निहित और प्रतिबद्धता के रूपरेखा के विकास के रूप में विकसित करने के लिए, जो कि हमारी पहचान उपलब्धि (या नहीं, जैसा मामला हो) समझा सकता है। मार्सिया ने चार पहचान स्थितियों का निर्माण किया: 1) उपलब्धि (अन्वेषण और प्रतिबद्धता हुई, स्थिति का सबसे विकासशील परिपक्व हो गया है), 2) अधिस्थगन (प्रतिबद्धता के बिना निरंतर अन्वेषण), 3) फौजदारी (अन्वेषण के बिना प्रतिबद्धता, शायद माता-पिता के मूल्यों / उम्मीदों), और 4) प्रसार (कोई ठोस अन्वेषण या प्रतिबद्धता, कम से कम विकासशील परिपक्व स्थिति)।

व्यावहारिक छात्रों, और मुझे कई लोगों के साथ काम करने का अच्छा सौभाग्य मिला है, इस तरह से एक महत्वपूर्ण सैद्धांतिक अवधारणा लेने और उस पर निर्माण करने में सक्षम हैं। मैट्यू शानहन ने पहचान और पहचान की स्थिति के साथ ऐसा ही किया। उन्होंने सोचा कि जिन लोगों ने अपनी पहचान हासिल नहीं की थी, वे अभी तक procrastinate होने की अधिक संभावना होगी। हालांकि, जब उन्होंने पहली बार मुझे इस विचार का प्रस्ताव दिया था, तो उसने बिल्कुल ठीक क्यों नहीं किया था उनकी मूल परिकल्पना अंडरग्रेड्स (आंकड़े!) के साथ रहने पर आधारित एक कूच था उन्हें एजेंसी की धारणा और उसके अहंकार के विकास के संबंध में जोड़ने की जरूरत थी, जो उसने जल्दी किया था।

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एजेंसी यह धारणा है कि हम अपने निर्णयों के नियंत्रण में हैं और हमारे परिणामों के लिए जिम्मेदार हैं। इसका मतलब है कि हम एक फर्क पड़ता है, हम चीजें होती हैं, हम दुनिया भर में अभिनय कर रहे हैं। बात यह है कि एक सक्रिय एजेंट होने पर अहंकार विकास होता है। यह पहचान पर निर्भर करता है

हम जानते हैं कि हम कौन हैं, जिन्हें अहंकार पहचान भी कहा जाता है, हमें दुनिया के बारे में जानकारी (अहंकार-सिंथेटिक कार्य के रूप में ज्ञात) की व्याख्या करने और एक उचित प्रतिक्रिया (अहंकार-कार्यकारी कार्य) निष्पादित करने की अनुमति देता है। अहंकार के इन कार्यों को एजेंसी की क्षमता के लिए आवश्यक माना जाता है, किसी के परिवेश को प्रभावित करने की क्षमता। और अब हम विलंब के करीब मिल रहे हैं

मैथ्यू ने प्रस्ताव दिया कि पहचान और विलंब के बीच एक लिंक एजेंसी और इसके आवश्यक घटक के माध्यम से समझाया जा सकता है, संकल्प। संकल्प की पारंपरिक अवधारणा यह है कि यह इच्छा, या सम्बन्ध का कार्य है। पश्चिमी परिप्रेक्ष्य से, एक दूसरे के साथ जरूरी संयोजन में नियंत्रण, जिम्मेदारी और जानबूझकर उपयोग विद्यमान होगा कार्यवाही और विलंब के बीच का संबंध अनुसंधान साहित्य में विशेष रूप से कार्रवाई नियंत्रण के संदर्भ में किया जाता है। विशेष रूप से, शोध से पता चलता है कि विलंब के संबंध में इरादा और निष्पादन के बीच की खाई को पाटने की क्षमता कार्रवाई नियंत्रण में व्यर्थ हानि का प्रतीक है।

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इस आधार पर, मैथ्यू ने अनुमान लगाया (सबसे आम तौर पर) कि एक कम विकसित अहंकार पहचान विलंब के उच्च स्तर के साथ जुड़ी होगी जैसा कि मैंने पिछले ब्लॉग में पहले उल्लेख किया है, जहां मैं अनुसंधान को संक्षेप में बताता हूं, अनुसंधान डिजाइन का विवरण महत्वपूर्ण नहीं है (यदि आप रुचि रखते हैं, तो आप पत्रिका, व्यक्तित्व और व्यक्तिगत में अपने हाल ही में प्रकाशित कार्य [सितंबर 2007] पढ़ सकते हैं अंतर, 43 , 901- 9 11) मैं संक्षेप में संक्षेप में बताता हूँ कि उसने क्या किया और जो उसने पाया।

मैथ्यू ने अंडरग्रेजुएट छात्रों (पहचान विकास के पूरे मुद्दे के लिए एक आदर्श आयु समूह) से डेटा एकत्र किया। प्रतिभागियों ने अपनी पहचान स्थिति और विलंब के उपायों को पूरा किया। प्रतिगमन विश्लेषण का उपयोग करते हुए, उन्होंने तब जांच की कि किस पहचान स्थिति में विलंब की भविष्यवाणी की गई है (ऊपर की तरफ से अनुमान लगाया गया है, जैसा कि ऊपर बताया गया है कि "प्राप्त पहचान" से विलंब का अनुमान नकारात्मक होगा)।

परिणाम के रूप में वह उम्मीद थी अहंकार की पहचान विकास नकारात्मक रूप से विलंब से संबंधित था। इसका मतलब है, अधिक पहचान हासिल की, अधिक प्रतिभागियों को पता था कि वे कौन थे, विलंब के उपायों पर उनके स्कोर कम।

दिलचस्प बात यह है कि उपलब्धि और अधिस्थगन का स्कोर विलंब से जुड़ा था। अधिस्थगन (प्रतिबद्धता के बिना निरंतर अन्वेषण) अहंकार पहचान विकास के स्तर में उपलब्धि के लिए केवल दूसरा माना जाता है। ये लोग तलाश कर रहे हैं, लेकिन अभी तक प्रतिबद्ध हैं। वचनबद्धता की यह कमी ज्ञान के सुधार के आधार का अनुवाद करने की उनकी क्षमता को कम करने और समझने की है कि अन्वेषण समयसीमा में लक्ष्य के व्यावहारिक, उद्देश्यपूर्ण पीछा के लिए प्रदान किया गया है। जिन लोगों ने उपलब्धि स्थिति के विवरणों को अधिक दृढ़ता से समर्थन दिया है, वे जो वचनबद्धता वे करते हैं, उनकी ऊर्जा की एक तरह की अनियंत्रण से समान रूप से अन्वेषण से ही सोच के सबसे अधिक उत्पादक अवसरों के समान हो सकती हैं और यह पता चला है कि उन्होंने खोज की है। परिणामों को सैद्धांतिक आधार पर समझाया जा सकता है कि अन्वेषण और प्रतिबद्धता इसलिए कम शिथिलता स्कोर में योगदान करने के लिए सहयोगी है। अहंकार सिंथेटिक और कार्यकारी कार्यप्रणाली के परिप्रेक्ष्य से देखा गया है, ऐसा प्रतीत होता है कि एक साथ काम करने वाली एजेंसी के इन दोनों घटकों को समयबद्ध कार्य पूरा करने की भविष्यवाणी करना आवश्यक है।

खैर, यह बहुत कुछ है, लेकिन यह अच्छा है, मुझे लगता है, एक ज्ञान दावे के पीछे की अवधारणाओं के माध्यम से काम करने के लिए। इसमें शामिल सभी संबंधों और प्रक्रियाओं को वास्तव में समझने के लिए बहुत कुछ किया गया है, लेकिन मुख्य विचार स्पष्ट है, यह जानते हुए कि हम हमारे लक्ष्यों के उद्देश्यपूर्ण पीछा के संदर्भ में हमें कौन लाभ लेते हैं। अहंकार कामकाज, संश्लेषण और कार्यकारी नियंत्रण के इन दो पहलुओं को हमारी प्राथमिकताओं को सुलझाने में हमारी सहायता करने के लिए कार्य करता है और उन पर कारगर ढंग से कार्य करता है।

नैतिक भी हो सकता है, हमें अपने विलंब को कम करने के लिए सभी को "बड़ा" करना होगा विलंब, एक भाग में, एक विकासात्मक मुद्दा हो सकता है। मुझे पता है कि किशोर के कई माता-पिता सहमत होंगे (और शायद कुछ उम्मीदें मिलें कि विलंब पहचान हल के विकास के मुद्दों के रूप में कम हो सकते हैं)।

(ब्लॉगर के नोट: यह अध्ययन कैटलन यूनिवर्सिटी में मैथ्यू के सम्मान थिसिस था। आश्चर्य नहीं कि मैथ्यू ने अपनी एमए पूरी की और फिलहाल पीएच.डी. में पूर्ण छात्रवृत्ति समर्थन के साथ कार्यक्रम। बधाई मैथ्यू!)